Offre (s) d'emploi dans les métiers des ressources humaines et de la gestion

CHARGE DE MISSIONS RH - Dep . 44 (H/F)

Au sein de l’équipe Ressources Humaines du Pôle Amont et sous la responsabilité du Responsable Ressources Humaines de la BU Machinisme & Technologies, vous prenez en charge la gestion des ressources humaines d’un périmètre en récente évolution, composé de plusieurs activités et sociétés (environ 110 salariés).

A ce titre, vous assurez, pour ce périmètre, le déploiement de la politique RH du Pôle : recrutement, mobilité, gestion des potentiels, développement RH, mise en oeuvre du plan de formation et pilotage des rémunérations.

Avec un objectif de proximité, vous informez, conseillez et assistez les managers opérationnels en matière de management de leurs équipes, de procédures juridiques, d’applications des dispositions légales et conventionnelles et les accompagnez dans le pilotage de la performance à l’aide d’indicateurs, de tableaux de bord et au travers de points mensuels.

Vous intervenez sur les projets d’évolution d’organisation de votre périmètre d’intervention et plus ponctuellement sur certains projets de développement RH de la BU.

Pour environ 20% de votre temps, vous collaborez à des projets transverses de la direction des ressources humaines du Pôle Amont dans un contexte en forte mutation et en lien avec d’autres RRH du Pôle.


A propos du profil recherché

De formation supérieure spécialisée en Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur une fonction similaire, de préférence dans un environnement agri/agro. Vous avez de solides connaissances ainsi qu’une réelle pratique du droit de travail.

Vous avez impérativement une bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint).

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles (écoute, maîtrise de soi, disponibilité, ouverture), mais aussi pour votre autonomie, rigueur, organisation et vos capacités rédactionnelles.

Enfin, une faculté d’adaptation, une capacité à gérer les priorités et une ouverture d’esprit sont indispensables pour évoluer dans notre environnement complexe et en constante évolution.

Poste à pourvoir dès que possible en CDD d’une durée de 9 mois (avec renouvellement possible) sur Ancenis (44)
Des déplacements fréquents (en moyenne 2 jours / semaine) sont à prévoir sur deux des sièges des activités que vous accompagnez (Beaupreau (49) et Changé (72)) et plus ponctuellement sur le 35.
Rémunération selon profil et expérience.


A propos de l'entreprise

Les 32 000 agriculteurs et 16 000 salariés de Terrena engagés dans la Nouvelle Agriculture® et présents sur tout le Grand Ouest, œuvrent ensemble à la conception et au déploiement d’innovations technologiques et de nouvelles pratiques qui peuvent transformer le métier d’agriculteur, pour produire une nourriture plus saine, accessible à tous, en respectant le bien-être animal et l’environnement.

groupeterrena-859013@cvmail.com

Voir le site

Emploi

  • Date de publication : 18/01/2018
  • Fonction : Personnel
  • Localisation : Pays de la Loire (Ancenis)
  • Expérience : Confirmé



Envoyer un lien vers cette annonce par mél.

ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES / PAIE - Dep.72 (H/F)

Vous pensez que rien n’est impossible ? …Nous aussi !

Serac est une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de machines d’emballage. Notre mission est de faire de l’emballage primaire une source de valeur pour nos clients, en leur proposant les machines les plus fiables, les plus performantes et les plus innovantes du marché, partout dans le monde. Si comme nous, vous aimez relever de nouveaux défis, rejoignez-nous pour que nous poussions encore plus loin l’innovation et concevions ensemble les standards de performance de l’emballage de demain.
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e)

Assistant(e) Ressources Humaines / Paie H/F – CDD
CDD – Département : Ressources Humaines
Poste basé à la Ferté-Bernard (72)

Vos responsabilités :
• Assister le service Ressources Humaines sur l’ensemble des activités R.H / Paie
• Traiter administrativement les embauches, l’intégration, l’intérim et les prestations
• Admin istrer et gérer les systèmes informatiques de gestion des temps et de gestion de l’intérim
• Prépare r et saisir des éléments sur le système informatique de paie

Votre futur environnement de travail (nous) :
Vous serez rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines. Membre d’une équipe de 4 personnes soudées, travaillant dans l’exigence, vous évoluerez dans une entreprise à dimension humaine où les maitres mots sont convivialité, entraide et service rendu aux clients internes et externes.

Les avantages :
• Une grande diversité des tâches
• Une forte proximité avec le terrain et les opérationnels
• Un relationnel développé en interne et en externe

Vous êtes le candidat parfait :
Alors vous avez dans votre valise :
• Une expérience en Gestion administrative RH de minimum 2 ans
• Une expérience en Gestion des temps / Paie de minimum 2 ans
Et vous pourriez avoir en bonus :
• La maitrise du pack office
• La maitrise d’un système de gestion des temps (Kelio)
• La pratique d’un système de gestion des intérimaires (Pixid)
• La connaissance d’un système de paie (Decidium Web PME)
• La maitrise de l’anglais

Une forte capacité d’adaptation, un sens de l’écoute, une rigueur et un travail méthodique seront des atouts importants pour une bonne intégration et une réussite dans cette mission.

Vous vous reconnaissez et vous avez lu jusque-là ?
N’attendez plus pour postuler à cette opportunité et contactez-nous sans plus attendre sur : rh@serac.fr
N’hésit ez pas à aller consulter notre site internet : http://www.serac-gro up.com/

rh@serac.fr

Voir le site

Emploi

  • Date de publication : 05/01/2018
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Pays de la Loire (12 Route de Mamers, La Ferté-Bernard)
  • Expérience : Confirmé



Envoyer un lien vers cette annonce par mél.

CONSEILLER CLIENTELE JUNIOR H/F

Leader dans le conseil aux artistes et techniciens du spectacle, notre start-up en pleine croissance ouvre plusieurs CDI de Conseillers clientèle junior.
Le poste demande une grande polyvalence.
Au sein d’une équipe jeune et dynamique, vous serez formé aux règles régissant notre métier. Vos missions consisteront à analyser les situations particulières de nos abonnés. Vous aurez à cœur d’accompagner nos clients en leur proposant des solutions sur mesure.
Vous êtes jeune diplômé Bac + 5 (Droit, Gestion des organisations, Ecole de commerce, …). Vous avez l’esprit de synthèse et êtes à l’aise avec les chiffres. Vous aimez le travail d’équipe, et vous avez un véritable attrait pour le développement rapide de l’entreprise.
Le poste se situe à proximité de Rambouillet et nécessite un véhicule.
Package attractif (fixe + primes non plafonnées).

sylvain.midey@yahoo.fr

Emploi

  • Date de publication : 21/12/2017
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Ile-de-France (YVELINES - REGION DE RAMBOUILLET)
  • Expérience : Débutant



Envoyer un lien vers cette annonce par mél.

CONSEILLER EN CRéATION D’ENTREPRISE F/H

Type de contrat : CDI
Date prévisionnelle d’embauche : dès que possible
Localisati on géographique : Paris, 9ème arrondissement
Qui sommes-nous ?
Nous sommes un groupe de cabinets d’expertise comptable composé de 300 personnes présent dans 20 villes françaises. Dans le cadre de notre croissance nous recherchons des conseillers en création d’entreprise.
Missions
En tant qu’interlocuteur privilégié de nos prospects / porteurs de projet
- Vous serez en charge de les rencontrer et de les conseiller dans la création de leur entreprise
- Vous prendrez en charge l’ensemble de leurs démarches juridiques liées à la création d’entreprise
Vous pourrez mettre à profil votre sens commercial en participant à différents évènements (meet-up, ateliers, formations à la création d’entreprise) pour contribuer au développement de l’image du cabinet dans l’écosystème de l’entrepreneuriat.
Formation
Titulai re d’un bac+4 minimum (Master entrepreneuriat, DSCG, école de commerce…), vous avez un sens commercial développé et un goût pour l’entrepreneuriat. Une première expérience dans l’accompagnement à la création d’entreprise est un plus.
Si vous recherchez polyvalence et richesse des missions en plein cœur de Paris, n’hésitez pas à postuler.

jeremy.kinderstuth@incityz.com

Emploi

  • Date de publication : 13/12/2017
  • Fonction : Comptabilité, Gestion Financière
  • Localisation : Ile-de-France (BOBIGNY)
  • Expérience : Débutant



Envoyer un lien vers cette annonce par mél.