Offre (s) de stage dans les métiers des ressources humaines et de la gestion

ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES STAGIAIRE - Dep. 85 (H/F)

Envie de rejoindre une entreprise dynamique, en plein essor et de participer à son développement ? Rejoignez nos équipes et faites valoir vos talents ! Nous recrutons un (e) Assistant (e) ressources humaines stagiaire H/F à Fontenay le Comte.

Vos missions :
Au sein du service Ressources Humaines et sous le tutorat du Responsable des Ressources Humaines vous prendrez en charge l’assistanat du service.
Vous participerez à la mise en œuvre de toutes les actions destinées à la gestion des Ressources Humaines, notamment ce qui concerne l’ensemble des tâches liées au recrutement, à la gestion administrative des intérimaires et des salariés.

• Participation au processus de recrutement externe : sourcing, traitement des candidatures, entretiens de présélection, organisation des sessions collectives et participation aux entretiens de recrutements.
• Gestion administrative des intérimaires (absences, gestion et contrôle des heures, suivi des contrats, primes).
• Collecte et mise à jour des éléments variables de paie (Absences, congés, acomptes, RTT, primes...).
• Participation et suivi des relations sociales (tableaux de bords RH, convocations, liste de présence…).
• Gestion administrative et suivi des dossiers individuels du personnel, formalités d'embauche et de sortie (DPAE, contrats, avenants, lettres de mission, absences, prévoyance et mutuelle, visites médicales…).
• Saisie fiable et quotidienne des données du personnel dans le SIRH.
Votre profil :
• Vous recherchez un stage ou un contrat en alternance pour la validation de votre diplôme de niveau Bac à bac+3 dans le domaine de la gestion des ressources humaines.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre rigueur et votre réactivité.
• Véritable force de proposition, vous savez faire preuve d’autonomie. Vous êtes doté(e) d’excellentes qualités de communication orale et écrite.
• Vous maîtrisez le Pack office (word – excel)
Avantages
• Des conditions de travail agréables
• Des perspectives d'évolution de carrière
Vous êtes respectueux (se) des valeurs d’engagement, d’unité, de reconnaissance, d’exemplarité et pensez pouvoir créer le « Wahou » ?
Plus que votre parcours, c’est votre motivation et votre personnalité qui feront la différence.
Venez nous rejoindre pour contribuer à notre réussite collective !

Email de contact : cfrouin@webhelp.fr
Nom du contact : Carine Frouin
Nom de l'entreprise : WEBHELP

cfrouin@webhelp.fr

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Stage

  • Date de publication : 12/07/2018
  • Fonction : Personnel
  • Localisation : Pays de la Loire (FONTENAY LE COMTE)
  • Expérience : Débutant



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STAGE CHARGE(E) DE RECRUTEMENT DE 6 MOIS

Stage Chargé(e) de recrutement pour début SEPTEMBRE 2018 pour 6 mois, dates à préciser.
Vous intervenez sur l'ensemble du processus de recrutement des candidats incluant :
- Les différentes techniques d'identification et de recrutement de profils divers (prospection, publication d'annonces sur internet et dans la presse, veille concurrentielle...),
- La sélection et l'évaluation des candidat(e)s (présélection sur CV, entretiens téléphoniques),
- Les entretiens en face-à-face : vous participez en binôme dans un premier temps puis en complète autonomie,
- La rédaction de notes de synthèse destinées aux équipes opérationnelles,
- La mise à jour des référentiels de compétences, l’établissement des Fiches Métier.
Au cours de ce stage vous découvrirez un métier passionnant au travers d’un protocole de recrutement abouti vous permettant d’acquérir des compétences clefs. Vous interviendrez au sein d’une équipe engagée et serez accompagné(e) tout au long de votre formation.
Profil : Vous êtes étudiant(e) de Bac+2 à Bac+ 4 en Ressources Humaines, École de Commerce, de Psychologie ou équivalent universitaire, et recherchez un stage de longue durée à temps partiel (2 à 3 jours par semaine), ou un stage temps plein d’un minimum de 6 mois dans le domaine du recrutement.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), structuré(e) et êtes attaché(e) au domaine des RH. Une Connaissance/appéten ce pour le secteur sanitaire/social sera appréciée. Enthousiaste, volontaire, et doté(e) d'un bon sens relationnel, vous souhaitez vous épanouir aux côtés d’une équipe dynamique. Vous êtes pro-actif(ve) et polyvalent(e).
Type d’Offre : Stage
Salaire : 3,75€ /heure
Merci de joindre Sandrine SANCHEZ AU 0492921254

recrutement06110@pro-seniors.fr

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Stage

  • Date de publication : 11/07/2018
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Provence-Alpes-Côte d'Azur (LE CANNET-ALPES MARITIMES)
  • Expérience : Débutant accepté



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STAGE ASSISTANT.E RECRUTEMENT

Orientation Durable est le cabinet de recrutement leader de l’économie sociale et solidaire.

Nous réalisons des missions de recrutement pour des ONG (Greenpeace, Oxfam, WWF France, Emmaüs…), dans l’ESS (Groupe SOS, Chorum) et l’efficacité énergétique, les énergies renouvelables et le conseil en RSE (Habitat & Territoires Conseil, ENEOS, Utopies, Ethicity, IRSE…), ou encore le médico-social (Le Moulin Vert, Simon de Syrène…).


LE STAGE

Orientation Durable recherche un(e) stagiaire H/F pour assister l’équipe pour l’ensemble des missions liées au recrutement.

Le / La stagiaire participera à l’ensemble des actions de recrutement. Le stage représentera de ce fait une occasion de découvrir l’ensemble des familles des ONG et de l’intérêt général.

Le socle d’activité sera consacré à :

- L’organisation des processus de recrutement : gestion d’agenda et du portefeuille de consultants
- Le suivi des candidatures, appels à références
- Le sourcing
- La participation à des entretiens de recrutement et rédaction de synthèses.

En parallèle, et en fonction de ses appétences et disponibilités, le ou la stagiaire pourra s’investir sur :

- L’organisation d’événements ponctuels
- Les actions de communication : community management, rédaction d’articles…
- La conduite de projets transverses

Il / Elle sera formé(e) et accompagné(e) sur chacune de ces actions.


PROFIL & PARCOURS

Nous sommes ouverts à toutes filières et regarderons en priorité les compétences suivantes :

- Bonnes capacités d’organisation,
- Capacité à proposer des idées innovantes,
- Grande polyvalence,
- Excellentes capacités de synthèse et de rédaction.


ASPE CTS PRATIQUES

- Date de démarrage : entre septembre et octobre 2018.
- Durée : 4 à 6 mois
- Localisation : 83bis rue de Ménilmontant 75020 Paris
- Rémunération : 600 euros/mois + Prise en charge à 50% du pass Navigo + Tickets restaurants (100% pris en charge employeur) valeur faciale de 8 Euros.
- Temps plein / Convention de stage exigée.

Nous ne pouvons prendre de personnes en alternance sur ce stage.


ETRE STAGIAIRE CHEZ NOUS

Orientation Durable, c’est une petite équipe dans laquelle vous jouerez un rôle clé. Notre volonté est celle d’une approche d’artisans du recrutement pour lesquels la qualité de chaque mission est essentielle. Notre objectif est de trouver à chaque fois la candidate ou le candidat le plus susceptible de s’épanouir dans le poste. Ce qui nécessite de prendre en compte non seulement les critères techniques mais également ceux liés à la culture de travail des recruteurs.

Un stage chez nous est un deal : votre investissement et votre motivation seront essentiels pour adhérer à l’esprit de l’équipe. En contrepartie, le stage intègre une formation et des mises en relation :

- Nous vous formons et accompagnons bien évidemment sur les actions à réaliser.
- Nous vous accompagnons également dans la réalisation de votre projet professionnel. Un temps d’accompagnement personnalisé dédié à la construction de votre propre projet professionnel est intégré dans l’encadrement.
- Nous portons également une attention particulière aux mises en relations utiles aux projets professionnels de chaque stagiaire.

info@orientationdurable.com

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Stage

  • Date de publication : 11/07/2018
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Ile-de-France (Paris)
  • Expérience : Débutant accepté



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ASSISTANT RH (H/F)

Au sein de la team RH, vous contribuerez aux missions suivantes :

• Saisie, contrôle et suivis des éléments variables de rémunération,
• Ges tion et suivis des absences (maladie, congés payés etc.),
• Gestion des démarches d’intégration d’un collaborateur : visites médicales, déclarations uniques d’embauche, tickets restaurants, inscription mutuelle/prévoyance,
• Garantir une qualité de service pour nos collaborateurs,
• C lassement des dossiers RH (électroniques et papiers),
• Suivi du temps de travail.
D’autres missions pourront vous être confiées en fonction de votre proactivité.

Votr e profil :
• Vous êtes actuellement étudiant(e) en Bac +2/3 en Ressources Humaines ou en Gestion Administrative,
• V ous recherchez un stage de 4 à 6 mois,
• Vous êtes rigoureux(se), engagé(e), énergique, volontaire et avez la notion du service,
• Vos qualités relationnelles et votre réactivité vous permettent d’être au plus près des besoins de vos interlocuteurs.

melissa.pangny@auto1.com

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Stage

  • Date de publication : 11/07/2018
  • Fonction : Personnel
  • Localisation : Ile-de-France
  • Expérience : Débutant



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STAGIAIRE ASSISTANT(E) PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL

TGL GROUP (Holding de 15 filiales dont FLORIOT, PGT, ARTEFACT…) est le 1er Groupe régional indépendant patrimonial dans le secteur de la construction et de l’immobilier en région Rhône Alpes, avec plus de 600 collaborateurs.

L ’organisation de TGL Group en 3 pôles complémentaires positionne notre groupe en acteur économique indépendant et prépondérant dans les domaines de la construction et de l’immobilier au sein du périmètre Paris-Nice-Montpelli er. Les filiales Construction et Immobilier travaillent en synergie proposant ainsi une offre globale à nos clients et partenaires.

Dans le cadre de notre développement, nous cherchons à intégrer pour la rentrée de septembre 2018 :

Un(e) Stagiaire Assistant(e) Paie et Administration du personnel

Missions :
Dans le cadre de ce stage, vous serez en charge des missions suivantes :
- Gestion et réalisation des documents administratifs du personnel
- Suivi des dossiers du personnel
- Saisie des informations dans le logiciel de paie
- Gestion des arrêts de travail, visites médicales, demandes de congés…
- Missions transverses du service Administration du personnel


Profil :
Futur étudiant en Licence ou Master RH / Gestion de la Paie / Administration du personnel, à la rentrée 2018, vous souhaitez intégrer une entreprise en plein développement. Votre rigueur et votre bon relationnel seront de réels atouts dans ce poste.

Date de début : septembre 2018
Durée du stage : 4 à 6 mois
Localisation du stage : Bourg en Bresse (01)

Si cette opportunité vous intéresse, merci de présenter vos candidatures par mail à l’adresse suivante : recrutement@floriot. fr

Contact :
Mme. Virginie BEYNET - Chargée RH
 06 71 91 17 62
 9 Bd Charles de Gaulle 01000 BOURG EN BRESSE

v.beynet@tglgroup.fr

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Stage

  • Date de publication : 10/07/2018
  • Fonction : Personnel
  • Localisation : Rhône-Alpes (BOURG EN BRESSE)
  • Expérience : Débutant accepté



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