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Emploi(s)
ALTERNANCE CONSEILLER DE VENTE - CHAMBOURCY F/H
Famille Métier
Commercial - Ventes en boutique
Depuis notre création en 1996, toutes nos collaboratrices et tous nos collaborateurs ont la même ambition : être l'opérateur qui fait grandir les relations humaines.
Nous innovons au service de technologies qui font grandir les amitiés, les liens de famille, les histoires d'amour, les engagements solidaires, les projets collectifs.
Nous avons créé le premier forfait illimité, nous avons lancé l'internet mobile.
Chaque jour, nous redoublons d'efforts pour fournir un réseau encore plus puissant et étendu pour connecter tous les territoires.
Nous sommes 10 500 artisans des liens humains, passionnés, au service de 28 millions de personnes partout en France.
Nous sommes 10 500 engagés pour l'inclusion, tous différents : par notre parcours, notre métier, nos idées.
Alors si pour vous faire grandir les relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble.
Référence
ALT CDV-48030
Intitulé du poste
ALTERNANCE CONSEILLER DE VENTE - CHAMBOURCY F/H
Description de la mission
Choisir Bouygues Télécom, cest choisir de vivre une expérience professionnelle unique pour gagner en compétences aux côtés dexperts reconnus. Viens développer tes talents et découvrir de nouveaux horizons numériques dans un groupe qui met le meilleur de la technologie au service de lexpérience client. Tu connais Bouygues Telecom mais pas RCBT ? Et pourtant tu passes devant très souvent... Réseau Clubs Bouygues Telecom (RCBT), filiale de distribution du groupe, compte près de 250 boutiques en France.
Tu es constamment connecté.e au monde grâce à ton téléphone ? Ta famille et tes amis te sollicitent pour les aider à surfer sur l'ère du numérique ? Tu te sens lâme dun.e  CONSEILLER.E DE VENTE ?
On dit de toi que tu es organisé.e, efficace et à laise à loral,
Tu fais sensation dans ton entourage, tu sais comment capter lattention et tu as toujours la réponse adéquate,
Conquérant.e, tu ne déclares jamais forfait !
Enfin, dans ton quotidien, lesprit déquipe nest pas une option pour toi !
Tu te reconnais complètement dans cette description ? Alors viens vivre ta première expérience professionnelle, en alternance chez Réseau Clubs Bouygues Télécom (RCBT). Tes missions si tu les acceptes :
Vendre les offres et services de téléphonie et produits Bouygues Telecom pour répondre aux attentes du client,
Saisir dans les applications informatiques les informations contractuelles,
Contribuer à lattractivité du point de vente et à latteinte des objectifs.
Viens partager ton enthousiasme au sein de nos équipes et être ambassadeur.ice de notre marque : #Onestfaitpourêtreen semble
Débutant.e ou idéalement avec une première expérience en vente directe, tu es dynamique, motivé.e et rigoureux.se. Tu es convaincu.e ?
Postule dès maintenant !
Durée du contrat : 2 ans - CONTRAT D'APPRENTISSAGE
Temps de travail : Temps complet
Niveau détude minimum : Bac
Niveau dexpérience minimum : Débutant
Détail du profil
Que tu sois débutant.e ou expert.e, ton profil peut nous intéresser.
Réseau Club Bouygues Telecom est une société handi-accueillante. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Contrat
Alternance
Durée du contrat
2 ans
Temps de travail
Temps complet
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Yvelines (78)
Ville
ROUTE NATIONALE 13 78240 CHAMBOURCY
Voir le site
Commercial - Ventes en boutique
Depuis notre création en 1996, toutes nos collaboratrices et tous nos collaborateurs ont la même ambition : être l'opérateur qui fait grandir les relations humaines.
Nous innovons au service de technologies qui font grandir les amitiés, les liens de famille, les histoires d'amour, les engagements solidaires, les projets collectifs.
Nous avons créé le premier forfait illimité, nous avons lancé l'internet mobile.
Chaque jour, nous redoublons d'efforts pour fournir un réseau encore plus puissant et étendu pour connecter tous les territoires.
Nous sommes 10 500 artisans des liens humains, passionnés, au service de 28 millions de personnes partout en France.
Nous sommes 10 500 engagés pour l'inclusion, tous différents : par notre parcours, notre métier, nos idées.
Alors si pour vous faire grandir les relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble.
Référence
ALT CDV-48030
Intitulé du poste
ALTERNANCE CONSEILLER DE VENTE - CHAMBOURCY F/H
Description de la mission
Choisir Bouygues Télécom, cest choisir de vivre une expérience professionnelle unique pour gagner en compétences aux côtés dexperts reconnus. Viens développer tes talents et découvrir de nouveaux horizons numériques dans un groupe qui met le meilleur de la technologie au service de lexpérience client. Tu connais Bouygues Telecom mais pas RCBT ? Et pourtant tu passes devant très souvent... Réseau Clubs Bouygues Telecom (RCBT), filiale de distribution du groupe, compte près de 250 boutiques en France.
Tu es constamment connecté.e au monde grâce à ton téléphone ? Ta famille et tes amis te sollicitent pour les aider à surfer sur l'ère du numérique ? Tu te sens lâme dun.e  CONSEILLER.E DE VENTE ?
On dit de toi que tu es organisé.e, efficace et à laise à loral,
Tu fais sensation dans ton entourage, tu sais comment capter lattention et tu as toujours la réponse adéquate,
Conquérant.e, tu ne déclares jamais forfait !
Enfin, dans ton quotidien, lesprit déquipe nest pas une option pour toi !
Tu te reconnais complètement dans cette description ? Alors viens vivre ta première expérience professionnelle, en alternance chez Réseau Clubs Bouygues Télécom (RCBT). Tes missions si tu les acceptes :
Vendre les offres et services de téléphonie et produits Bouygues Telecom pour répondre aux attentes du client,
Saisir dans les applications informatiques les informations contractuelles,
Contribuer à lattractivité du point de vente et à latteinte des objectifs.
Viens partager ton enthousiasme au sein de nos équipes et être ambassadeur.ice de notre marque : #Onestfaitpourêtreen semble
Débutant.e ou idéalement avec une première expérience en vente directe, tu es dynamique, motivé.e et rigoureux.se. Tu es convaincu.e ?
Postule dès maintenant !
Durée du contrat : 2 ans - CONTRAT D'APPRENTISSAGE
Temps de travail : Temps complet
Niveau détude minimum : Bac
Niveau dexpérience minimum : Débutant
Détail du profil
Que tu sois débutant.e ou expert.e, ton profil peut nous intéresser.
Réseau Club Bouygues Telecom est une société handi-accueillante. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Contrat
Alternance
Durée du contrat
2 ans
Temps de travail
Temps complet
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Yvelines (78)
Ville
ROUTE NATIONALE 13 78240 CHAMBOURCY
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Emploi
- Date de publication: 27/04/2024
- Fonction: Marketing, Commercial, Vente
- Localisation: Ile-de-France
- Expérience: Débutant
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ASSISTANT COMMERCIAL - TéLéVENDEUR H/F
Le groupe Normandie Seafood, fort de sa volonté de développement et de son savoir-faire de plus de 50 ans, recherche des collaborateurs dynamiques et passionnés pour compléter ses équipes et contribuer à une évolution pérenne du Groupe.
Normandie Seafood cest :
Un acteur incontournable dans le métier de la transformation et de la distribution des produits de la mer ;
Une équipe de 75 collaborateurs et un Chiffre dAffaires en forte croissance ;
Une traçabilité unique « du bateau à lassiette » ;
Une politique RSE reconnue par une certification ;
Trois sites de production, de transformation et de distribution : CHERBOURG, CAEN et ROUEN.
Si nous devions définir nos valeurs en quelques mots ?
Groupe familial ; Passion et Perspectives davenir.
Vous embarquerez donc dans laventure de MANCHE MARÉE en tant quAssistant commercial - télévendeur H/F à temps plein en CDI.
Vos missions :
Ventes des gammes de produits aux clients de lentreprise ;
Gestion administrative des achats et des ventes ;
Prospection commerciale ;
Gestion des règlements et des relances clients ;
Suivi et mise à jour du fichier clients et prospects.
Les informations à avoir :
Poste rattaché à lAnimateur des ventes ;
Poste basé à Cherbourg-en-Cotenti n (50) ;
Prise de poste souhaitée : dès que possible.
Pourquo i nous rejoindre ?
Rémunération selon le profil : fixe + variable selon objectifs ;
Avantages : prime dintéressement sur les résultats de lentreprise, primes conventionnelles et titres restaurant ;
Parcours dintégration et formation pour vous accompagner dans votre nouveau poste.
Ce qui fait de vous notre futur collaborateur :
Une première expérience significative en vente ;
Compétences : maîtrise des outils informatique, connaissance générale des produits de la mer ;
Qualités : dynamisme, réactivité, polyvalence et esprit déquipe ;
Formation souhaitée : niveau bac +2 et plus.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine où vous pourrez vous épanouir, être formé et monter en compétences, nhésitez pas à nous transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation).
recrutement@normandieseafood.fr
Voir le site
Normandie Seafood cest :
Un acteur incontournable dans le métier de la transformation et de la distribution des produits de la mer ;
Une équipe de 75 collaborateurs et un Chiffre dAffaires en forte croissance ;
Une traçabilité unique « du bateau à lassiette » ;
Une politique RSE reconnue par une certification ;
Trois sites de production, de transformation et de distribution : CHERBOURG, CAEN et ROUEN.
Si nous devions définir nos valeurs en quelques mots ?
Groupe familial ; Passion et Perspectives davenir.
Vous embarquerez donc dans laventure de MANCHE MARÉE en tant quAssistant commercial - télévendeur H/F à temps plein en CDI.
Vos missions :
Ventes des gammes de produits aux clients de lentreprise ;
Gestion administrative des achats et des ventes ;
Prospection commerciale ;
Gestion des règlements et des relances clients ;
Suivi et mise à jour du fichier clients et prospects.
Les informations à avoir :
Poste rattaché à lAnimateur des ventes ;
Poste basé à Cherbourg-en-Cotenti n (50) ;
Prise de poste souhaitée : dès que possible.
Pourquo i nous rejoindre ?
Rémunération selon le profil : fixe + variable selon objectifs ;
Avantages : prime dintéressement sur les résultats de lentreprise, primes conventionnelles et titres restaurant ;
Parcours dintégration et formation pour vous accompagner dans votre nouveau poste.
Ce qui fait de vous notre futur collaborateur :
Une première expérience significative en vente ;
Compétences : maîtrise des outils informatique, connaissance générale des produits de la mer ;
Qualités : dynamisme, réactivité, polyvalence et esprit déquipe ;
Formation souhaitée : niveau bac +2 et plus.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine où vous pourrez vous épanouir, être formé et monter en compétences, nhésitez pas à nous transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation).
recrutement@normandieseafood.fr
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Emploi
- Date de publication: 22/04/2024
- Fonction: Marketing, Commercial, Vente
- Localisation: Basse-Normandie (Cherbourg-en-Cotentin)
- Expérience: Débutant accepté
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COMMERCIAL GMS H/F
Nous sommes à la recherche d'un(e) Commercial(e) GMS pour rejoindre une équipe ambitieuse et dynamique. Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise innovante, et de contribuer au développement de l'activité dans le secteur de la grande distribution (produits de charcuterie).
Si vous êtes passionné(e) par les ventes et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, cette offre est faite pour vous !
**Description de la mission :**
En tant que Commercial(e) GMS, vous serez responsable de :
- Suivre, fidéliser et développer un portefeuille de clients professionnels dans le secteur de la grande distribution.
- Effectuer des visites clients pour comprendre leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées.
- Développer le référencement et négocier des volumes et des prix en respectant les objectifs de chiffre d'affaires et de marges.
- Prospecter de nouveaux clients pour étendre notre présence sur votre territoire géographique.
- Assurer le reporting régulier de votre activité commerciale.
**Dé placements professionnels :**
Des déplacements sont à prévoir sur votre périmètre géographique : Paris, Orléans et Chartres.
**Profi l recherché :**
Nous recherchons un candidat :
- Titulaire d'un BAC +2 minimum en commerce.
- Avec au moins deux années d'expérience en tant que Commercial, de préférence dans le secteur GMS.
- Ayant une connaissance du secteur de l'agroalimentaire.
- Doté de fortes compétences commerciales, de persuasion et de ténacité.
- Avec une appétence pour le milieu de la charcuterie.
Si vous êtes motivé(e) par les challenges commerciaux et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, postulez dès maintenant !
Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre
Rémunératio n : à partir de 38 000,00 par an
Avantages :
RTT
Travail à domicile occasionnel
Véhicul e de fonction
Environnem ent de travail :
En présentiel
Itinéran t
Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
- 13ème Mois
- Primes
Formation requise :
- Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)
Expérien ce:
- Prospection commerciale: 2 ans (Requis)
- expérience en tant que chef de secteur GMS: 2 ans (Requis)
- connaissance du secteur de l'agroalimentaire
Permis/certificati o n
- Permis B (Requis)
contact@recrute-talents.fr
Voir le site
Si vous êtes passionné(e) par les ventes et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, cette offre est faite pour vous !
**Description de la mission :**
En tant que Commercial(e) GMS, vous serez responsable de :
- Suivre, fidéliser et développer un portefeuille de clients professionnels dans le secteur de la grande distribution.
- Effectuer des visites clients pour comprendre leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées.
- Développer le référencement et négocier des volumes et des prix en respectant les objectifs de chiffre d'affaires et de marges.
- Prospecter de nouveaux clients pour étendre notre présence sur votre territoire géographique.
- Assurer le reporting régulier de votre activité commerciale.
**Dé placements professionnels :**
Des déplacements sont à prévoir sur votre périmètre géographique : Paris, Orléans et Chartres.
**Profi l recherché :**
Nous recherchons un candidat :
- Titulaire d'un BAC +2 minimum en commerce.
- Avec au moins deux années d'expérience en tant que Commercial, de préférence dans le secteur GMS.
- Ayant une connaissance du secteur de l'agroalimentaire.
- Doté de fortes compétences commerciales, de persuasion et de ténacité.
- Avec une appétence pour le milieu de la charcuterie.
Si vous êtes motivé(e) par les challenges commerciaux et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, postulez dès maintenant !
Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre
Rémunératio n : à partir de 38 000,00 par an
Avantages :
RTT
Travail à domicile occasionnel
Véhicul e de fonction
Environnem ent de travail :
En présentiel
Itinéran t
Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
- 13ème Mois
- Primes
Formation requise :
- Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)
Expérien ce:
- Prospection commerciale: 2 ans (Requis)
- expérience en tant que chef de secteur GMS: 2 ans (Requis)
- connaissance du secteur de l'agroalimentaire
Permis/certificati o n
- Permis B (Requis)
contact@recrute-talents.fr
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Emploi
- Date de publication: 19/04/2024
- Fonction: Marketing, Commercial, Vente
- Localisation: Ile-de-France (Périmètre : Paris, Orléans, Chartres)
- Expérience: Confirmé
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TECHNICO-COMMERCIAL(E) SéDENTAIRE - CDI
Swagelok Paris, société de distribution de composants pour systèmes fluides et de services associés, recherche un nouveau talent à son équipe.
Sous la responsabilité du Manager du Service Technico-Commercial, vous aurez pour mission principale dassurer laccueil et le renseignement des clients que ce soit au téléphone ou lors de leurs passages au sein de lentreprise.
Vous représentez lEntreprise au travers de limage que vous véhiculez dans vos contacts Clients : lattention, le respect, la chaleur du contact vont de pair avec la qualification du besoin, lévaluation de lurgence et limportance du potentiel commercial.
En fonction des demandes clients, vous établissez les devis, faites valider les opérations et enregistrez les offres adaptées.
En appui de léquipe terrain, vous les alertez sur les opportunités détectées lors des contacts clients et organisez les rendez-vous en conséquence.
Prof il recherché : Diplômé(e) dun DUT GMP (Génie Mécanique et Productique ou dun BTS Technico-Commercial) .
Avec 2 ans minimum dexpérience et un Anglais professionnel de bon niveau.
Que ce soit par téléphone ou dans le contact direct, vous êtes à laise et vous savez vous adapter aux différents interlocuteurs rencontrés.
Vous êtes rigoureux, organisé, avec un bon esprit danalyse et un bon relationnel. Vous vous adaptez aux évolutions technologiques, vous avez envie de monter en compétences et êtes force de proposition, et aimez travailler en équipe. Ce poste est fait pour vous !
Type de contrat proposé : CDI sur 39h hebdomadaires
Rémun ération sur 35h + 3h supp /semaine & 6 RTT par an
Horaires : 8h30 12h / 13h 17h30 (tous les jours sauf le vendredi fin à 16h30)
Salaire : selon profil
Avantages :
- Titres restaurant,
- Intéressement,
- Possibilité de home office 1 jour par semaine,
- Salle de pause, babyfoot, ping-pong,
- Team building et activités extra-professionnell es.
recrutements@swagelokparis.fr
Voir le site
Sous la responsabilité du Manager du Service Technico-Commercial, vous aurez pour mission principale dassurer laccueil et le renseignement des clients que ce soit au téléphone ou lors de leurs passages au sein de lentreprise.
Vous représentez lEntreprise au travers de limage que vous véhiculez dans vos contacts Clients : lattention, le respect, la chaleur du contact vont de pair avec la qualification du besoin, lévaluation de lurgence et limportance du potentiel commercial.
En fonction des demandes clients, vous établissez les devis, faites valider les opérations et enregistrez les offres adaptées.
En appui de léquipe terrain, vous les alertez sur les opportunités détectées lors des contacts clients et organisez les rendez-vous en conséquence.
Prof il recherché : Diplômé(e) dun DUT GMP (Génie Mécanique et Productique ou dun BTS Technico-Commercial) .
Avec 2 ans minimum dexpérience et un Anglais professionnel de bon niveau.
Que ce soit par téléphone ou dans le contact direct, vous êtes à laise et vous savez vous adapter aux différents interlocuteurs rencontrés.
Vous êtes rigoureux, organisé, avec un bon esprit danalyse et un bon relationnel. Vous vous adaptez aux évolutions technologiques, vous avez envie de monter en compétences et êtes force de proposition, et aimez travailler en équipe. Ce poste est fait pour vous !
Type de contrat proposé : CDI sur 39h hebdomadaires
Rémun ération sur 35h + 3h supp /semaine & 6 RTT par an
Horaires : 8h30 12h / 13h 17h30 (tous les jours sauf le vendredi fin à 16h30)
Salaire : selon profil
Avantages :
- Titres restaurant,
- Intéressement,
- Possibilité de home office 1 jour par semaine,
- Salle de pause, babyfoot, ping-pong,
- Team building et activités extra-professionnell es.
recrutements@swagelokparis.fr
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Emploi
- Date de publication: 16/04/2024
- Fonction: Marketing, Commercial, Vente
- Localisation: Ile-de-France (VILLEBON SUR YVETTE)
- Expérience: Confirmé
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HEAD OF OPERATIONS
**TYPE DE CONTRAT :** CDI
**PÉRIODE** : ASAP
**LIEU** : Paris + télétravail
**RÉMUN ÉRATION** : selon expérience
[Je candidate](https://a irtable.com/app9rRdL Jn9mP5nLp/shry7NZEl0 TxaQEhI)
**SOSCIE NCE**
SoScience est une entreprise sociale pionnière en matière de Recherche et Innovation
Responsa ble, une nouvelle pratique dinnovation appliquée aux métiers industriels et de la
recherche, fondé e par Mélanie Marcel, Fellow Ashoka.
SoScience gère des programmes dinnovation ouverte et collaborative, à impact sociétal,
pour le compte de grandes entreprises (départe ments R&D/Innovation/Strat égie), Instituts
de recherche publics et collectiv ités.
En somme, nous accompagnons les organisations à travailler avec dautres organisations,
pour le bien commun.
**Nos valeurs** : curiosité, esprit critique, autonomie, empathie.
**Notre vision** : les sciences doivent contribuer à trouver les réponses aux enjeux sociaux et
environnementaux , mais pas toutes seules, la discussion avec toutes les parties prenantes
est aujourdhui un facteur clef de réussite !
**Notre activité :**
- PROGRAMMES DOPEN INNOVATION A IMPACT (prioriser les sujets stratégiques,
ident ifier les bons partenaires, lancer les collaborations)
- EXPERTISE & ACCOMPAGNEMENT (acco mpagner les dirigeants dorganisations à
intégrer limpact dans leurs stratégies dinnovation afin daligner leur activité aux
contraintes des transitions)
**CO NTEXTE DE LA MISSION**
Aider lindustrie et la recherche à se transformer pour répondre à des enjeux sociétaux et
environnementaux vous intéresse ?
Nous venons de lancer notre plateforme dopen innovation collaborative à impact et notre
objectif est de devenir la plateforme n°1 en la matière !
**VOS RESPONSABILITES**
S ous la houlette de la direction générale, vous dirigez léquipe Opérations, 2 personnes à
date, et avez pour mission de coordonner et déployer nos programmes, en lien avec les
clients et les équipes internes, en respectant le cahier des charges contractuel et en ayant
toujours à cur la satisfaction client.
- **Manager** : Vous supervisez léquipe Operations au quotidien, en assurant leur
montée en compétence régulière via des formations et un suivi tout au long de
lannée. Vous anticipez vos besoins en staffing afin de répondre au mieux au volume
daffaire. Vous êtes également en charge de la revue annuelle du Playbook qui sert
de base à lonboarding de tout nouveau membre de léquipe.
- **Garant du respect des contrats** : vous supervisez le cadre des programmes,
notamme nt en vous assurant quils se déroulent bien selon le cahier des charges
négocié avec le client. Vous alertez sur les dérapages et vous vous montrez force de
proposition pour améliorer le suivi. Vous êtes aussi en charge de synthétiser les
remontées clients des précédents programmes afin den retirer des données
susceptible s daméliorer la réactivité de SoScience dans la réponse aux appels
doffres.
- **Opérationnel** : vous supervisez le bon déroulé des programmes en vous assurant de
la qualité des contenus, du bon déroulé des calendriers client et du processus de
sélection des partenaires. Vous participez également au sourcing en mobilisant les
partenaires et le réseau diffuseur.
- **Contact client** : vous maintenez un contact client régulier afin de challenger les data,
identifier des points de frustration mais aussi relever les éventuelles opportunités
busine ss.
- **Bon communicant :** en charge de la collecte et de la synthèse des données clients,
vous partagez cela avec les équipes internes (Produit, Expertise, Sales) et contribuez
à lamélioration continue des process afin de coller au plus juste des besoins marché.
**PROFIL RECHERCHÉ**
Pré-r equis indispensables
#1 - Adéquation avec les valeurs SoScience : curiosité, esprit critique, autonomie, empathie
#2 - Adéquation avec notre mission : intérêt pour les problématiques dimpact, appétence
pour la science
#3 - Anglais courant, à lécrit comme à loral
Savoir-fai re
- Expérience réussie en pilotage déquipe et gestion de projet en B2B industrie ou en
cabinet de conseil
- Expérience réussie en gestion de la relation client
- Bonne maitrise des outils et méthodes de planification, organisation et
coordination
- Connaissance du monde de la recherche académique
- Connaissance des formats dinnovation ouverte, recherche partenariale et
écosystèmes dinnovation et enjeux dimpact serait un plus
Savoir-Être
- Autonome : vous faites preuve de leadership et de pro activité pour mettre en place
les outils nécessaires à la réalisation de vos objectifs
- Vision globale : vous savez adresser les problèmes au niveau macro et remonter au
niveau des process afin de pérenniser les Best Practices.
- Bon communicant, vous êtes à laise à loral comme à lécrit, avec des interlocuteurs
du monde académique ou corporate.
- Véritable problem solver, vous savez mettre votre esprit critique au service de la
mise en uvre de solutions pratiques.
- Rigueur et attention au détail
- Esprit déquipe
- Polyvalent
- Vous êtes exigeant : chez SoScience, nous attendons de chacun quil soit en
permanence dans la remise en question en faveur dune excellence opérationnelle.
La mélioration est continue.
- Vous vous sentez à laise dans un rôle de représentation : en tant quambassadeur
SoSc ience dans lécosystème, vous serez amené.e à faire, et à créer, de multiples
rencontre s enrichissantes.
* *CE QUE NOUS OFFRONS**
- Package compétitif : salaire de base, participations et évolution rapide
- Un environnement international et un challenge que vous pourrez relever avec une
grande autonomie
- Mutuelle 100% prise en charge, en ligne (Alan)
- Politique de télétravail flexible et équipement
- Carte de tickets restaurant Swile
- Nos outils principaux : Google Workplace, Notion, Discord, Folk
**Raisons de postuler**
- Un poste avec de vraies responsabilités et des perspectives de structuration de votre
équipe
- Vous travaillerez sur des problématiques variées : industrie, impact, innovation,
deeptec h, open innovation
- Vous êtes au cur dune activité à la croisée des enjeux stratégiques de notre
époque
contact@soscience.org
Voir le site
**PÉRIODE** : ASAP
**LIEU** : Paris + télétravail
**RÉMUN ÉRATION** : selon expérience
[Je candidate](https://a irtable.com/app9rRdL Jn9mP5nLp/shry7NZEl0 TxaQEhI)
**SOSCIE NCE**
SoScience est une entreprise sociale pionnière en matière de Recherche et Innovation
Responsa ble, une nouvelle pratique dinnovation appliquée aux métiers industriels et de la
recherche, fondé e par Mélanie Marcel, Fellow Ashoka.
SoScience gère des programmes dinnovation ouverte et collaborative, à impact sociétal,
pour le compte de grandes entreprises (départe ments R&D/Innovation/Strat égie), Instituts
de recherche publics et collectiv ités.
En somme, nous accompagnons les organisations à travailler avec dautres organisations,
pour le bien commun.
**Nos valeurs** : curiosité, esprit critique, autonomie, empathie.
**Notre vision** : les sciences doivent contribuer à trouver les réponses aux enjeux sociaux et
environnementaux , mais pas toutes seules, la discussion avec toutes les parties prenantes
est aujourdhui un facteur clef de réussite !
**Notre activité :**
- PROGRAMMES DOPEN INNOVATION A IMPACT (prioriser les sujets stratégiques,
ident ifier les bons partenaires, lancer les collaborations)
- EXPERTISE & ACCOMPAGNEMENT (acco mpagner les dirigeants dorganisations à
intégrer limpact dans leurs stratégies dinnovation afin daligner leur activité aux
contraintes des transitions)
**CO NTEXTE DE LA MISSION**
Aider lindustrie et la recherche à se transformer pour répondre à des enjeux sociétaux et
environnementaux vous intéresse ?
Nous venons de lancer notre plateforme dopen innovation collaborative à impact et notre
objectif est de devenir la plateforme n°1 en la matière !
**VOS RESPONSABILITES**
S ous la houlette de la direction générale, vous dirigez léquipe Opérations, 2 personnes à
date, et avez pour mission de coordonner et déployer nos programmes, en lien avec les
clients et les équipes internes, en respectant le cahier des charges contractuel et en ayant
toujours à cur la satisfaction client.
- **Manager** : Vous supervisez léquipe Operations au quotidien, en assurant leur
montée en compétence régulière via des formations et un suivi tout au long de
lannée. Vous anticipez vos besoins en staffing afin de répondre au mieux au volume
daffaire. Vous êtes également en charge de la revue annuelle du Playbook qui sert
de base à lonboarding de tout nouveau membre de léquipe.
- **Garant du respect des contrats** : vous supervisez le cadre des programmes,
notamme nt en vous assurant quils se déroulent bien selon le cahier des charges
négocié avec le client. Vous alertez sur les dérapages et vous vous montrez force de
proposition pour améliorer le suivi. Vous êtes aussi en charge de synthétiser les
remontées clients des précédents programmes afin den retirer des données
susceptible s daméliorer la réactivité de SoScience dans la réponse aux appels
doffres.
- **Opérationnel** : vous supervisez le bon déroulé des programmes en vous assurant de
la qualité des contenus, du bon déroulé des calendriers client et du processus de
sélection des partenaires. Vous participez également au sourcing en mobilisant les
partenaires et le réseau diffuseur.
- **Contact client** : vous maintenez un contact client régulier afin de challenger les data,
identifier des points de frustration mais aussi relever les éventuelles opportunités
busine ss.
- **Bon communicant :** en charge de la collecte et de la synthèse des données clients,
vous partagez cela avec les équipes internes (Produit, Expertise, Sales) et contribuez
à lamélioration continue des process afin de coller au plus juste des besoins marché.
**PROFIL RECHERCHÉ**
Pré-r equis indispensables
#1 - Adéquation avec les valeurs SoScience : curiosité, esprit critique, autonomie, empathie
#2 - Adéquation avec notre mission : intérêt pour les problématiques dimpact, appétence
pour la science
#3 - Anglais courant, à lécrit comme à loral
Savoir-fai re
- Expérience réussie en pilotage déquipe et gestion de projet en B2B industrie ou en
cabinet de conseil
- Expérience réussie en gestion de la relation client
- Bonne maitrise des outils et méthodes de planification, organisation et
coordination
- Connaissance du monde de la recherche académique
- Connaissance des formats dinnovation ouverte, recherche partenariale et
écosystèmes dinnovation et enjeux dimpact serait un plus
Savoir-Être
- Autonome : vous faites preuve de leadership et de pro activité pour mettre en place
les outils nécessaires à la réalisation de vos objectifs
- Vision globale : vous savez adresser les problèmes au niveau macro et remonter au
niveau des process afin de pérenniser les Best Practices.
- Bon communicant, vous êtes à laise à loral comme à lécrit, avec des interlocuteurs
du monde académique ou corporate.
- Véritable problem solver, vous savez mettre votre esprit critique au service de la
mise en uvre de solutions pratiques.
- Rigueur et attention au détail
- Esprit déquipe
- Polyvalent
- Vous êtes exigeant : chez SoScience, nous attendons de chacun quil soit en
permanence dans la remise en question en faveur dune excellence opérationnelle.
La mélioration est continue.
- Vous vous sentez à laise dans un rôle de représentation : en tant quambassadeur
SoSc ience dans lécosystème, vous serez amené.e à faire, et à créer, de multiples
rencontre s enrichissantes.
* *CE QUE NOUS OFFRONS**
- Package compétitif : salaire de base, participations et évolution rapide
- Un environnement international et un challenge que vous pourrez relever avec une
grande autonomie
- Mutuelle 100% prise en charge, en ligne (Alan)
- Politique de télétravail flexible et équipement
- Carte de tickets restaurant Swile
- Nos outils principaux : Google Workplace, Notion, Discord, Folk
**Raisons de postuler**
- Un poste avec de vraies responsabilités et des perspectives de structuration de votre
équipe
- Vous travaillerez sur des problématiques variées : industrie, impact, innovation,
deeptec h, open innovation
- Vous êtes au cur dune activité à la croisée des enjeux stratégiques de notre
époque
contact@soscience.org
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Emploi
- Date de publication: 16/04/2024
- Fonction: Administration, Gestion, Organisation
- Localisation: Ile-de-France (Paris)
- Expérience: Confirmé
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TECHNICO-COMMERCIAL - ACHETEUR DE LEGUMES
Au sein de la branche Légumes et Fruits Frais du Groupe AGRIAL, PRIMEALE France saffirme comme un opérateur majeur en légumes frais sur les principaux marchés européens. Pour le Bassin Est de la France et plus spécifiquement pour le périmètre de la pomme de terre, PRIMEALE recrute pour son site de Boisville et plus globalement pour la zone Beauce un :
TECHNICO-COMMER CIAL ACHETEUR DE POMMES DE TERRE & CONDIMENTS (H/F)
Vous aurez les missions suivantes :
Vous assurez le développement et la fidélisation du réseau de producteurs de votre secteur géographique ;
Vous êtes chargé de la négociation des contrats de production, du suivi technique de la culture, de lorganisation de la récolte et la logistique transport sur votre secteur géographique ;
Vous apportez les préconisations techniques et les conseils aux agriculteurs dans le respect des cahiers de charges définis ;
Vous êtes responsable de l'Achat de pomme de terre et oignons au négoce
Profil souhaité
Technici en(ne) de formation supérieure agricole (Ingénieur agricole, voire BTSA productions végétales ou autres) avec des connaissances dans le domaine de la pomme de terre voire oignon, votre motivation pour lagronomie et les techniques agricoles est réelle. Vous avez déjà une expérience similaire. .
Vous possédez un sens du contact affirmé en milieu agricole, ainsi quun goût prononcé pour le travail sur le terrain. .
Conditions
T éléphone + véhicule + Mutuelle entreprise + intéressement + Participation
Zone : 45, 41, 28
Rémunération selon profil : 35K à 40K
elgonod@primeale.com
Voir le site
TECHNICO-COMMER CIAL ACHETEUR DE POMMES DE TERRE & CONDIMENTS (H/F)
Vous aurez les missions suivantes :
Vous assurez le développement et la fidélisation du réseau de producteurs de votre secteur géographique ;
Vous êtes chargé de la négociation des contrats de production, du suivi technique de la culture, de lorganisation de la récolte et la logistique transport sur votre secteur géographique ;
Vous apportez les préconisations techniques et les conseils aux agriculteurs dans le respect des cahiers de charges définis ;
Vous êtes responsable de l'Achat de pomme de terre et oignons au négoce
Profil souhaité
Technici en(ne) de formation supérieure agricole (Ingénieur agricole, voire BTSA productions végétales ou autres) avec des connaissances dans le domaine de la pomme de terre voire oignon, votre motivation pour lagronomie et les techniques agricoles est réelle. Vous avez déjà une expérience similaire. .
Vous possédez un sens du contact affirmé en milieu agricole, ainsi quun goût prononcé pour le travail sur le terrain. .
Conditions
T éléphone + véhicule + Mutuelle entreprise + intéressement + Participation
Zone : 45, 41, 28
Rémunération selon profil : 35K à 40K
elgonod@primeale.com
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Emploi
- Date de publication: 10/04/2024
- Fonction: Connexes production (achat, qualité, logistique, hygiène, sécurité...)
- Localisation: Plusieurs régions (Eure-et-Loir ; Loir-et-Cher ; Loiret)
- Expérience: Débutant accepté
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ALTERNANCE 12 MOIS - STRATéGIE INNOVATION FINANCEMENTS EXTERNES H/F
alternance 12 mois - stratégie innovation financements externes h/f
Rejoindre Sanofi :
Toujours progresser
Découvri r lextraordinaire
Le progrès est à portée de main. Pour de meilleurs médicaments, de meilleurs résultats, une science toujours plus innovante. Mais on navance jamais seul il faut des personnes aux parcours différents, venant dhorizons diversifiés, exerçant des fonctions complémentaires, toutes unies par le même désir de faire des miracles.
Alors soyons ces personnes-là.
Regar dez notre vidéo ALL IN et découvrez nos actions en matière de diversité, d'équité et d'inclusion sur sanofi.com et sur Ensemble, construisons la santé de demain - Sanofi France
Temps plein
R2739781
Tit re de loffre :
alternance 12 mois stratégie innovation et financements externes h/f
localisation : Marcy lEtoile
Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un alternant qui contribuera aux activités scientifiques externes et à la stratégie scientifique du Centre dExcellence
Votr e mission :
Participer aux mapping et recensement externes des activités scientifiques
Aider à la création de cartographies dynamiques qui relient les besoins aux sources de financement disponibles
Contrib uer à identifier les synergies potentielles entre les différents axes de recherche et les opportunités de financement
Partici per à la préparation des rapports et à la présentation des résultats pour la prise de décision stratégique
Vous êtes :
Savoir-être : proactivité, rigueur, esprit danalyse
Compétenc es techniques : analyse de données
Formation : bac+5/6 écoles de commerce ou dingénieur
Langues : anglais courant
Ce que nous vous offrons :
Nous offrons une rémunération attractive et laccès à un grand nombre davantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi quune couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusquà 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat dalternance (apprentissage, professionnalisation ). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je mengage ».
Découvrez lévénement Place dAvenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire !
Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux jeunes chez Sanofi, cliquez ici.
Notre processus de recrutement :
Si vous êtes sélectionné, vous serez invité par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager.
Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur de ce changement.
La diversité et linclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse quapporte la diversité, Sanofi sengage à donner lexemple en matière dinclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le site
Rejoindre Sanofi :
Toujours progresser
Découvri r lextraordinaire
Le progrès est à portée de main. Pour de meilleurs médicaments, de meilleurs résultats, une science toujours plus innovante. Mais on navance jamais seul il faut des personnes aux parcours différents, venant dhorizons diversifiés, exerçant des fonctions complémentaires, toutes unies par le même désir de faire des miracles.
Alors soyons ces personnes-là.
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R2739781
Tit re de loffre :
alternance 12 mois stratégie innovation et financements externes h/f
localisation : Marcy lEtoile
Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un alternant qui contribuera aux activités scientifiques externes et à la stratégie scientifique du Centre dExcellence
Votr e mission :
Participer aux mapping et recensement externes des activités scientifiques
Aider à la création de cartographies dynamiques qui relient les besoins aux sources de financement disponibles
Contrib uer à identifier les synergies potentielles entre les différents axes de recherche et les opportunités de financement
Partici per à la préparation des rapports et à la présentation des résultats pour la prise de décision stratégique
Vous êtes :
Savoir-être : proactivité, rigueur, esprit danalyse
Compétenc es techniques : analyse de données
Formation : bac+5/6 écoles de commerce ou dingénieur
Langues : anglais courant
Ce que nous vous offrons :
Nous offrons une rémunération attractive et laccès à un grand nombre davantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi quune couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusquà 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat dalternance (apprentissage, professionnalisation ). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je mengage ».
Découvrez lévénement Place dAvenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire !
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Notre processus de recrutement :
Si vous êtes sélectionné, vous serez invité par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager.
Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur de ce changement.
La diversité et linclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse quapporte la diversité, Sanofi sengage à donner lexemple en matière dinclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Emploi
- Date de publication: 05/04/2024
- Fonction: Marketing, Commercial, Vente
- Localisation: Auvergne (Marcy-l'Etoile)
- Expérience: Débutant
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CONSULTANT CONFIRMé EN STRATéGIE & MANAGEMENT H/F
Présentation du cabinet : Synaxia Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management, spécialisé sur les secteurs de lassurance et des institutions financières. www.synaxia-conseil. fr
Description du poste : Synaxia Conseil recherche un(e) consultant(e) confirmé(e) pour intervenir sur les missions de conseil et participer activement aux activités internes du cabinet.
Pourquoi nous rejoindre ?
Responsabilisat ion : en intégrant Synaxia Conseil, vous aurez de réelles responsabilités. Votre travail aura un impact concret et précieux sur lactivité et le développement du cabinet
Suivi et accompagnement : vous bénéficierez dun accompagnement personnalisé grâce à un encadrement de proximité et des formations selon vos besoins et votre profil, et ceci tout au long de votre parcours au sein de Synaxia Conseil
Cadre de travail : vous travaillerez en immersion chez nos clients, au sein dune équipe de consultants
Vie du cabinet : vous vivrez de nombreux moments déchange et de partage, lensemble des membres de léquipe étant à lécoute, bienveillant et solidaire !
Missions envisagées
Intervention sur les missions :
Stratégie et Organisation : Vision prospective et définition du plan stratégique, Formalisation et déclinaison de feuilles de route, Conduite de rapprochements, de structures, Evolution de la gouvernance
Innov ation et Marketing : Conception de produits et services, Enrichissement de loffre et de la promesse client, Définition et déploiement de la stratégie digitale, Exploitation et valorisation des données
Distribut ion et Opérations : Modernisation de la relation client, Définition de la stratégie de distribution, Analyse, refonte, digitalisation des processus, Amélioration de lefficacité opérationnelle, Efficacité du dispositif de contrôle interne
Pilotage et Support : Accompagnement au changement, Optimisation du pilotage opérationnel, Gestion et pilotage de programmes de transformation, Alignement du système dinformation avec les besoins métier
Management : Encadrement de consultants juniors, en mission comme au cabinet
Contributio n aux activités internes du cabinet : Réalisation détudes prospectives sur lavenir du secteur assurantiel et financier, contribution à lélaboration du Livre Blanc annuel « Les Français et », rédaction darticles publiés sur notre site internet et les réseaux sociaux, préparation de rendez-vous commerciaux, réponse aux appels doffre, actions de communication, réalisation et animation de formations internes, etc.
Profil recherché :
Diplômé(e) dun Bac+5 d'école de commerce, d'ingénieurs ou d'université, vous justifiez dune première expérience réussie (3 à 7 ans) au sein d'un cabinet de conseil ou auprès dinstitutions financières
Vous êtes à laise avec la gestion de projet et avez un goût prononcé pour linnovation et le digital
Vous avez une bonne maîtrise des outils et méthodes du consultant
Vous faites preuve dun esprit danalyse et de synthèse et êtes rigoureux(se)
Dyn amique, volontaire et doté(e) dun fort esprit déquipe et dun sens du service client, vous respectez vos engagements et êtes toujours en quête de solutions damélioration
Vo us êtes diplomate et à lécoute afin de pouvoir réaliser les travaux qui vous sont confiés
Vous avez une grande aisance dans la communication orale et écrite et un très bon sens de la formalisation
Vou s êtes curieux(se) et aimez relever de nouveaux défis
Vous êtes à laise pour préparer et animer des ateliers et des présentations clients
Vous aimez transmettre vos connaissances et êtes à laise pour encadrer des consultants moins expérimentées que vous
Modalités pratiques :
Contrat : CDI
Lieu : Le siège du cabinet est à Paris, les missions client peuvent se dérouler dans toute la France
Rémunérati on : selon profil et expérience
Pour postuler, envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement@synaxia- conseil.fr
recrutement@synaxia-conseil.fr
Voir le site
Description du poste : Synaxia Conseil recherche un(e) consultant(e) confirmé(e) pour intervenir sur les missions de conseil et participer activement aux activités internes du cabinet.
Pourquoi nous rejoindre ?
Responsabilisat ion : en intégrant Synaxia Conseil, vous aurez de réelles responsabilités. Votre travail aura un impact concret et précieux sur lactivité et le développement du cabinet
Suivi et accompagnement : vous bénéficierez dun accompagnement personnalisé grâce à un encadrement de proximité et des formations selon vos besoins et votre profil, et ceci tout au long de votre parcours au sein de Synaxia Conseil
Cadre de travail : vous travaillerez en immersion chez nos clients, au sein dune équipe de consultants
Vie du cabinet : vous vivrez de nombreux moments déchange et de partage, lensemble des membres de léquipe étant à lécoute, bienveillant et solidaire !
Missions envisagées
Intervention sur les missions :
Stratégie et Organisation : Vision prospective et définition du plan stratégique, Formalisation et déclinaison de feuilles de route, Conduite de rapprochements, de structures, Evolution de la gouvernance
Innov ation et Marketing : Conception de produits et services, Enrichissement de loffre et de la promesse client, Définition et déploiement de la stratégie digitale, Exploitation et valorisation des données
Distribut ion et Opérations : Modernisation de la relation client, Définition de la stratégie de distribution, Analyse, refonte, digitalisation des processus, Amélioration de lefficacité opérationnelle, Efficacité du dispositif de contrôle interne
Pilotage et Support : Accompagnement au changement, Optimisation du pilotage opérationnel, Gestion et pilotage de programmes de transformation, Alignement du système dinformation avec les besoins métier
Management : Encadrement de consultants juniors, en mission comme au cabinet
Contributio n aux activités internes du cabinet : Réalisation détudes prospectives sur lavenir du secteur assurantiel et financier, contribution à lélaboration du Livre Blanc annuel « Les Français et », rédaction darticles publiés sur notre site internet et les réseaux sociaux, préparation de rendez-vous commerciaux, réponse aux appels doffre, actions de communication, réalisation et animation de formations internes, etc.
Profil recherché :
Diplômé(e) dun Bac+5 d'école de commerce, d'ingénieurs ou d'université, vous justifiez dune première expérience réussie (3 à 7 ans) au sein d'un cabinet de conseil ou auprès dinstitutions financières
Vous êtes à laise avec la gestion de projet et avez un goût prononcé pour linnovation et le digital
Vous avez une bonne maîtrise des outils et méthodes du consultant
Vous faites preuve dun esprit danalyse et de synthèse et êtes rigoureux(se)
Dyn amique, volontaire et doté(e) dun fort esprit déquipe et dun sens du service client, vous respectez vos engagements et êtes toujours en quête de solutions damélioration
Vo us êtes diplomate et à lécoute afin de pouvoir réaliser les travaux qui vous sont confiés
Vous avez une grande aisance dans la communication orale et écrite et un très bon sens de la formalisation
Vou s êtes curieux(se) et aimez relever de nouveaux défis
Vous êtes à laise pour préparer et animer des ateliers et des présentations clients
Vous aimez transmettre vos connaissances et êtes à laise pour encadrer des consultants moins expérimentées que vous
Modalités pratiques :
Contrat : CDI
Lieu : Le siège du cabinet est à Paris, les missions client peuvent se dérouler dans toute la France
Rémunérati on : selon profil et expérience
Pour postuler, envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement@synaxia- conseil.fr
recrutement@synaxia-conseil.fr
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Emploi
- Date de publication: 05/04/2024
- Fonction: Spécialistes Activités Tertiaires (banque, assurance, immobilier...)
- Localisation: Ile-de-France (Paris)
- Expérience: Confirmé
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CONSULTANT JUNIOR EN STRATéGIE & MANAGEMENT H/F
Présentation du cabinet : Synaxia Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management, spécialisé sur les secteurs de lassurance et des institutions financières. www.synaxia-conseil. fr
Description du poste : Synaxia Conseil recherche un(e) consultant(e) junior pour intervenir sur les missions de conseil et participer activement aux activités internes du cabinet.
Pourquoi nous rejoindre ?
Responsabilisat ion : En intégrant Synaxia Conseil, vous aurez de réelles responsabilités. Votre travail aura un impact concret et précieux sur lactivité et le développement du cabinet
Suivi et accompagnement : Vous bénéficierez dun accompagnement personnalisé grâce à un encadrement de proximité et des formations selon vos besoins et votre profil, et ceci tout au long de votre parcours au sein de Synaxia Conseil
Cadre de travail : Vous travaillerez en immersion chez nos clients, au sein dune équipe de consultants
Vie du cabinet : Vous vivrez de nombreux moments déchange et de partage, lensemble des membres de léquipe étant à lécoute, bienveillant et solidaire !
Missions envisagées
Intervention sur les missions :
Stratégie et Organisation : Vision prospective et définition du plan stratégique, Formalisation et déclinaison de feuilles de route, Conduite de rapprochements, de structures, Evolution de la gouvernance
Innov ation et Marketing : Conception de produits et services, Enrichissement de loffre et de la promesse client, Définition et déploiement de la stratégie digitale, Exploitation et valorisation des données
Distribut ion et Opérations : Modernisation de la relation client, Définition de la stratégie de distribution, Analyse, refonte, digitalisation des processus, Amélioration de lefficacité opérationnelle, Efficacité du dispositif de contrôle interne
Pilotage et Support : Accompagnement au changement, Optimisation du pilotage opérationnel, Gestion et pilotage de programmes de transformation, Alignement du système dinformation avec les besoins métier
Contribution aux activités internes du cabinet : réalisation détudes prospectives sur lavenir du secteur assurantiel et financier, contribution à lélaboration du Livre Blanc annuel « Les Français et », rédaction darticles publiés sur notre site internet et les réseaux sociaux, préparation de rendez-vous commerciaux, réponse aux appels doffre, actions de communication, réalisation et animation de formations internes, etc.
Profil recherché :
Diplômé(e) de grande école de commerce, d'ingénieurs ou duniversité, vous avez idéalement une première expérience professionnelle réussie dans le conseil ou auprès dinstitutions financières (stage ou alternance)
Vous êtes à laise avec la gestion de projet et avez un goût prononcé pour linnovation et le digital
Vous faites preuve dun esprit danalyse et de synthèse et êtes rigoureux(se)
Dyn amique, volontaire et doté(e) dun fort esprit déquipe et dun sens du service client, vous respectez vos engagements et êtes toujours en quête de solutions damélioration
Vo us êtes diplomate et à lécoute afin de pouvoir réaliser les travaux qui vous sont confiés
Vous avez une grande aisance dans la communication orale et écrite et un très bon sens de la formalisation
Vou s êtes curieux(se) et aimez relever de nouveaux défis
Modalités pratiques :
Contrat : CDI
Lieu : Le siège du cabinet est à Paris, les missions client peuvent se dérouler dans toute la France
Rémunérati on : selon profil et expérience
Pour postuler, envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement@synaxia- conseil.fr
recrutement@synaxia-conseil.fr
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Description du poste : Synaxia Conseil recherche un(e) consultant(e) junior pour intervenir sur les missions de conseil et participer activement aux activités internes du cabinet.
Pourquoi nous rejoindre ?
Responsabilisat ion : En intégrant Synaxia Conseil, vous aurez de réelles responsabilités. Votre travail aura un impact concret et précieux sur lactivité et le développement du cabinet
Suivi et accompagnement : Vous bénéficierez dun accompagnement personnalisé grâce à un encadrement de proximité et des formations selon vos besoins et votre profil, et ceci tout au long de votre parcours au sein de Synaxia Conseil
Cadre de travail : Vous travaillerez en immersion chez nos clients, au sein dune équipe de consultants
Vie du cabinet : Vous vivrez de nombreux moments déchange et de partage, lensemble des membres de léquipe étant à lécoute, bienveillant et solidaire !
Missions envisagées
Intervention sur les missions :
Stratégie et Organisation : Vision prospective et définition du plan stratégique, Formalisation et déclinaison de feuilles de route, Conduite de rapprochements, de structures, Evolution de la gouvernance
Innov ation et Marketing : Conception de produits et services, Enrichissement de loffre et de la promesse client, Définition et déploiement de la stratégie digitale, Exploitation et valorisation des données
Distribut ion et Opérations : Modernisation de la relation client, Définition de la stratégie de distribution, Analyse, refonte, digitalisation des processus, Amélioration de lefficacité opérationnelle, Efficacité du dispositif de contrôle interne
Pilotage et Support : Accompagnement au changement, Optimisation du pilotage opérationnel, Gestion et pilotage de programmes de transformation, Alignement du système dinformation avec les besoins métier
Contribution aux activités internes du cabinet : réalisation détudes prospectives sur lavenir du secteur assurantiel et financier, contribution à lélaboration du Livre Blanc annuel « Les Français et », rédaction darticles publiés sur notre site internet et les réseaux sociaux, préparation de rendez-vous commerciaux, réponse aux appels doffre, actions de communication, réalisation et animation de formations internes, etc.
Profil recherché :
Diplômé(e) de grande école de commerce, d'ingénieurs ou duniversité, vous avez idéalement une première expérience professionnelle réussie dans le conseil ou auprès dinstitutions financières (stage ou alternance)
Vous êtes à laise avec la gestion de projet et avez un goût prononcé pour linnovation et le digital
Vous faites preuve dun esprit danalyse et de synthèse et êtes rigoureux(se)
Dyn amique, volontaire et doté(e) dun fort esprit déquipe et dun sens du service client, vous respectez vos engagements et êtes toujours en quête de solutions damélioration
Vo us êtes diplomate et à lécoute afin de pouvoir réaliser les travaux qui vous sont confiés
Vous avez une grande aisance dans la communication orale et écrite et un très bon sens de la formalisation
Vou s êtes curieux(se) et aimez relever de nouveaux défis
Modalités pratiques :
Contrat : CDI
Lieu : Le siège du cabinet est à Paris, les missions client peuvent se dérouler dans toute la France
Rémunérati on : selon profil et expérience
Pour postuler, envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement@synaxia- conseil.fr
recrutement@synaxia-conseil.fr
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Emploi
- Date de publication: 05/04/2024
- Fonction: Spécialistes Activités Tertiaires (banque, assurance, immobilier...)
- Localisation: Ile-de-France (Paris)
- Expérience: Débutant
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GESTIONNAIRE DE PROJETS (EN ALTERNANCE)
Votre défi : déployer et gérer les projets de nos clients.
Megamark est lun des leaders sur le marché des solutions de communications visuelles et dans laccompagnement de rebranding de grandes marques.
Depuis 30 ans, les équipes de Megamark ont pour mission de relever les défis de grands groupes en déployant leur image dans les conditions les plus diverses.
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de projets (en alternance): interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients de la division mobilité, vous assurez le bon déroulement des prestations. Ainsi, garant(e) de la qualité d'exécution, vous planifiez et coordonnez les opérations tout en veillant aux respects des engagements.
A la clé ? Un poste à responsabilité, et une expérience enrichissante au sein dune entreprise dynamique.
Vous aimez les défis ? Votre sens des responsabilités, du contact ainsi que votre esprit d'initiative vous permettront de mener à bien vos actions.
Votre fonction consiste à :
- Garantir la bonne conduite des projets (Gestion opérationnelle et administrative) :
 Prise en charge qualitative de nos clients
 Ma îtrise des paramètres économiques
 ; ; ; Respect des engagements (délais, qualité)
 C oordination des ressources internes / externes
Activité s principales
Gestion complète des projets
- Gestion des commandes clients (prise en charge / suivi / contrôle qualité / mise en facturation des dossiers)
- Renseignements outils gestion des commandes via notre CRM et reporting interne
- Préparation / mise en oeuvre / suivi de la production (auprès du pôle infographie et usine de production)
- Suivi des commandes
- Planification des interventions (Dossier de pose /commandes fournisseurs/ planification / compte rendu / contrôle)
- Coordination livraisons marchandises / interventions
- Suivi des marges
- Gestion des SAV et non conformités
- Suivi facturation fournisseur et clients
- Reporting hebdo clients, internes et analyse
- Clôture (contrôle qualité)
Profil recherché
Alternance contrat dapprentissage en gestion de projets
Qualités requises
Méthodique, vous supervisez vos projets avec une rigueur administrative et visez l'excellence.
Orienté(e) solution, vous êtes réactif(ve) et impliqué(e) tout au long des projets.
Autonome, vous souhaitez une entreprise vous permettant de conjuguer moyens et responsabilités.
Vous gardez la satisfaction de vos clients au coeur de vos préoccupations.
Vous êtes polyvalent.
Vous êtes rigoureux, apte à la prise dinitiative et à la cohésion, force de proposition.
Sensibilité au développement durable fortement souhaité
Langue : Français - Anglais.
Maîtrise Pack Office.
Poste à pourvoir dès que possible et basé à Montreuil (10 minutes de Paris Nation).
Avantage s : mutuelle familiale, carte restaurant, avantages collectifs.
Envoyer votre CV et vos motivations à lattention de Virginie Gaudfroy,
v.gaudfroy@megamark.fr
Voir le site
Megamark est lun des leaders sur le marché des solutions de communications visuelles et dans laccompagnement de rebranding de grandes marques.
Depuis 30 ans, les équipes de Megamark ont pour mission de relever les défis de grands groupes en déployant leur image dans les conditions les plus diverses.
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de projets (en alternance): interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients de la division mobilité, vous assurez le bon déroulement des prestations. Ainsi, garant(e) de la qualité d'exécution, vous planifiez et coordonnez les opérations tout en veillant aux respects des engagements.
A la clé ? Un poste à responsabilité, et une expérience enrichissante au sein dune entreprise dynamique.
Vous aimez les défis ? Votre sens des responsabilités, du contact ainsi que votre esprit d'initiative vous permettront de mener à bien vos actions.
Votre fonction consiste à :
- Garantir la bonne conduite des projets (Gestion opérationnelle et administrative) :
 Prise en charge qualitative de nos clients
 Ma îtrise des paramètres économiques
 ; ; ; Respect des engagements (délais, qualité)
 C oordination des ressources internes / externes
Activité s principales
Gestion complète des projets
- Gestion des commandes clients (prise en charge / suivi / contrôle qualité / mise en facturation des dossiers)
- Renseignements outils gestion des commandes via notre CRM et reporting interne
- Préparation / mise en oeuvre / suivi de la production (auprès du pôle infographie et usine de production)
- Suivi des commandes
- Planification des interventions (Dossier de pose /commandes fournisseurs/ planification / compte rendu / contrôle)
- Coordination livraisons marchandises / interventions
- Suivi des marges
- Gestion des SAV et non conformités
- Suivi facturation fournisseur et clients
- Reporting hebdo clients, internes et analyse
- Clôture (contrôle qualité)
Profil recherché
Alternance contrat dapprentissage en gestion de projets
Qualités requises
Méthodique, vous supervisez vos projets avec une rigueur administrative et visez l'excellence.
Orienté(e) solution, vous êtes réactif(ve) et impliqué(e) tout au long des projets.
Autonome, vous souhaitez une entreprise vous permettant de conjuguer moyens et responsabilités.
Vous gardez la satisfaction de vos clients au coeur de vos préoccupations.
Vous êtes polyvalent.
Vous êtes rigoureux, apte à la prise dinitiative et à la cohésion, force de proposition.
Sensibilité au développement durable fortement souhaité
Langue : Français - Anglais.
Maîtrise Pack Office.
Poste à pourvoir dès que possible et basé à Montreuil (10 minutes de Paris Nation).
Avantage s : mutuelle familiale, carte restaurant, avantages collectifs.
Envoyer votre CV et vos motivations à lattention de Virginie Gaudfroy,
v.gaudfroy@megamark.fr
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Emploi
- Date de publication: 25/03/2024
- Fonction: Administration, Gestion, Organisation
- Localisation: Ile-de-France (Montreuil)
- Expérience: Confirmé
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JUNIOR SALES
Cyclop est un acteur Luxembourgeois du secteur IT (cloud, cybersécurité, connectivité, consulting)
Missi ons principales
Identifier et générer un maximum de leads commerciaux (call, email, LinkedIn, etc,...) en appliquant la stratégie commerciale de Cyclop, avec créativité et esprit dinitiative
Apporter de nouvelles opportunités daffaires (utilisateurs B2B multi secteurs, revendeurs, partenaires)
Mettre à jour, assurer le suivi et optimiser la liste de prospection
Participer au développement et à la stratégie de lancement des nouveaux produits : campagne
marketing, création de contenu à forte valeur ajoutée, suivi des campagnes de free trial, ...
Ce quil y a à apprendre
Pitcher et vendre un meeting ou une démo à un décideur dentreprise
Qualifier des C-levels et appréhender leurs Pains et enjeux de gouvernance dentreprise
Se former au métier de Sales en assistant à des rendez-vous clients avec une perspective de pouvoir à
terme gérer ses propres rendez-vous !
Organiser des campagnes outbound multicanaux (calling, mailing & linkedIn)
Travailler en direct avec les autres fonctions internes (innovation, marketing, direction, ...)
Sappuyer sur lexpérience dune équipe compétente et créative
Profil recherché
Profil Bac+2/3 à Bac+4/5, idéalement avec première expérience commerciale
Attiré par le monde des affaires, prendre le téléphone ne fait pas peur
Français & Anglais, toute autre langue est un atout supplémentaire
Qualités relationnelles (écoute active, adaptation aux interlocuteurs, capacité à synthétiser),
Curieux(se), avec lenvie dapprendre et de contribuer aux succès collectifs
Doté desprit déquipe autant que dautonomie
Votre environnement de travail
Vous évoluez dans une ambiance startup, réunissant des passionnés de technologie et dinnovation prônant lintégrité, le respect et le partage. Forgée par lexcellence, notre culture dentreprise offre confiance, flexibilité, autonomie et équilibre vie privée/vie professionnelle.
Cyclop offre lopportunité dun apprentissage riche à la fois technologiquement et humainement, conduit par lagilité et le développement personnel.
Nous rejoindre, cest découvrir un lieu convivial où chaque collaborateur est valorisé et soutenu pour remplir ensemble notre mission commune : aider nos clients à faire face aux défis de la digitalisation.
C YCLOP S.A R.L.· 103, route dEsch · L-3230 Bettembourg ·
T +352 26 27 52 1 ·
E-mail : hello@cyclop.lu
Autor.Etabl. 10155965/0 Trade Registered: RCS B281547
Missi ons principales
Identifier et générer un maximum de leads commerciaux (call, email, LinkedIn, etc,...) en appliquant la stratégie commerciale de Cyclop, avec créativité et esprit dinitiative
Apporter de nouvelles opportunités daffaires (utilisateurs B2B multi secteurs, revendeurs, partenaires)
Mettre à jour, assurer le suivi et optimiser la liste de prospection
Participer au développement et à la stratégie de lancement des nouveaux produits : campagne
marketing, création de contenu à forte valeur ajoutée, suivi des campagnes de free trial, ...
Ce quil y a à apprendre
Pitcher et vendre un meeting ou une démo à un décideur dentreprise
Qualifier des C-levels et appréhender leurs Pains et enjeux de gouvernance dentreprise
Se former au métier de Sales en assistant à des rendez-vous clients avec une perspective de pouvoir à
terme gérer ses propres rendez-vous !
Organiser des campagnes outbound multicanaux (calling, mailing & linkedIn)
Travailler en direct avec les autres fonctions internes (innovation, marketing, direction, ...)
Sappuyer sur lexpérience dune équipe compétente et créative
Profil recherché
Profil Bac+2/3 à Bac+4/5, idéalement avec première expérience commerciale
Attiré par le monde des affaires, prendre le téléphone ne fait pas peur
Français & Anglais, toute autre langue est un atout supplémentaire
Qualités relationnelles (écoute active, adaptation aux interlocuteurs, capacité à synthétiser),
Curieux(se), avec lenvie dapprendre et de contribuer aux succès collectifs
Doté desprit déquipe autant que dautonomie
Votre environnement de travail
Vous évoluez dans une ambiance startup, réunissant des passionnés de technologie et dinnovation prônant lintégrité, le respect et le partage. Forgée par lexcellence, notre culture dentreprise offre confiance, flexibilité, autonomie et équilibre vie privée/vie professionnelle.
Cyclop offre lopportunité dun apprentissage riche à la fois technologiquement et humainement, conduit par lagilité et le développement personnel.
Nous rejoindre, cest découvrir un lieu convivial où chaque collaborateur est valorisé et soutenu pour remplir ensemble notre mission commune : aider nos clients à faire face aux défis de la digitalisation.
C YCLOP S.A R.L.· 103, route dEsch · L-3230 Bettembourg ·
T +352 26 27 52 1 ·
E-mail : hello@cyclop.lu
Autor.Etabl. 10155965/0 Trade Registered: RCS B281547
Emploi
- Date de publication: 24/03/2024
- Fonction: Marketing, Commercial, Vente
- Localisation: Etranger (Luxembourg)
- Expérience: Débutant accepté
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Stage(s)
CHEF DE PROJET
Fondée en 2020, DÉESSE AGENCY est une agence de marketing digital et dactivateur
dinfl uenceurs africains et de la diaspora. Notre agence permet daider et
daccompagner les entreprises dans le domaine du digital dans leurs campagnes
marketing en Afrique et en Europe.
Vous rejoindrez une équipe dynamique et ambitieuse.
Notre équipe recherche un(e) Community manager / Rédacteur (trice) web pour une
période de 2 mois pour la gestion des réseaux sociaux
Vos missions :
- Gestion des campagnes de communication sur les réseaux sociaux.
- Référencement influenceurs.
- Mise en place des stratégies de référencement naturel (SEO)
- Création d'un planning éditorial et reporting régulier à nos partenaires.
- Création de supports pour les réseaux
Profil recherché :
Profil créatif, rigoureux, dynamique et force de proposition.
Format ion : Bac + 2 à 3 minimum, en école de Communication, de Commerce
1 mois d'expérience minimum sur un poste similaire.
Très bonne maîtrise de la langue française, orthographe et grammaire.
Passionn é(e) par les réseaux sociaux ce secteur n'a aucuns secrets pour vous (FB,
Instagram, Pinterest, LinkedIn et Tik Tok).
Vous êtes à l'affût de l'actualité digitale, et êtes force de propositions.
Stage au sein d'une équipe jeune et sympathique en lien avec les co-fondateurs.
contact@deesseagency.com
dinfl uenceurs africains et de la diaspora. Notre agence permet daider et
daccompagner les entreprises dans le domaine du digital dans leurs campagnes
marketing en Afrique et en Europe.
Vous rejoindrez une équipe dynamique et ambitieuse.
Notre équipe recherche un(e) Community manager / Rédacteur (trice) web pour une
période de 2 mois pour la gestion des réseaux sociaux
Vos missions :
- Gestion des campagnes de communication sur les réseaux sociaux.
- Référencement influenceurs.
- Mise en place des stratégies de référencement naturel (SEO)
- Création d'un planning éditorial et reporting régulier à nos partenaires.
- Création de supports pour les réseaux
Profil recherché :
Profil créatif, rigoureux, dynamique et force de proposition.
Format ion : Bac + 2 à 3 minimum, en école de Communication, de Commerce
1 mois d'expérience minimum sur un poste similaire.
Très bonne maîtrise de la langue française, orthographe et grammaire.
Passionn é(e) par les réseaux sociaux ce secteur n'a aucuns secrets pour vous (FB,
Instagram, Pinterest, LinkedIn et Tik Tok).
Vous êtes à l'affût de l'actualité digitale, et êtes force de propositions.
Stage au sein d'une équipe jeune et sympathique en lien avec les co-fondateurs.
contact@deesseagency.com
Stage
- Date de publication: 24/04/2024
- Fonction: Marketing, Commercial, Vente
- Localisation: Ile-de-France
- Expérience: Débutant
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STAGIAIRE ASSISTANT COMMERCIAL(E)
Nous recherchons 1 Talent, 1 Personnalité Passionné(e) de Business Développement qui sache allier Prospection & Contact Humain, au poste de Stagiaire Assistant Commercial(e)
Missions
Vous serez rattaché(e) à la Division Commerciale de lEntreprise, avec les missions suivantes :
Aide à la Prospection Commerciale
Qualification de fichiers pour mise en place dopération dEmailing
Réalis er une veille concurrentielle et sectorielle
Effectuer des recherches de marché pour identifier de nouvelles opportunités d'affaires
Profil
Formation en Commerce/Marketing/C ommunication
Vous êtes disponible et à la recherche dun Stage en tant qu Assistant Commercial(e) ?
Ce poste de Stagiaire est fait pour vous !
Polyvalence, autonomie, réactivité, Sens du résultat, Capacité à convaincre, Goût du challenge, et dynamisme sont attendus ;
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et bonne maitrise de loutil Internet pour faire les recherches
Modali tés
Type de contrat : Convention de Stage
Durée : 1 à 2 mois, temps plein
Les missions pourront être faites en distanciel
Le candidat devra être équipé dun ordinateur portable pour effectuer les missions demandées de recherche sur Internet
(Horaire s bureau du Lundi au Vendredi de 09H00 à 12H00 & 14H00 à 18H00)
Poste basé à Villeurbanne (69100) en Région Lyonnaise
Primes sur résultats
Postule r
Envoyer par email CV + Photo + Lettre de Motivation, à : info@gc2e.fr
info@gc2e.fr
Missions
Vous serez rattaché(e) à la Division Commerciale de lEntreprise, avec les missions suivantes :
Aide à la Prospection Commerciale
Qualification de fichiers pour mise en place dopération dEmailing
Réalis er une veille concurrentielle et sectorielle
Effectuer des recherches de marché pour identifier de nouvelles opportunités d'affaires
Profil
Formation en Commerce/Marketing/C ommunication
Vous êtes disponible et à la recherche dun Stage en tant qu Assistant Commercial(e) ?
Ce poste de Stagiaire est fait pour vous !
Polyvalence, autonomie, réactivité, Sens du résultat, Capacité à convaincre, Goût du challenge, et dynamisme sont attendus ;
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et bonne maitrise de loutil Internet pour faire les recherches
Modali tés
Type de contrat : Convention de Stage
Durée : 1 à 2 mois, temps plein
Les missions pourront être faites en distanciel
Le candidat devra être équipé dun ordinateur portable pour effectuer les missions demandées de recherche sur Internet
(Horaire s bureau du Lundi au Vendredi de 09H00 à 12H00 & 14H00 à 18H00)
Poste basé à Villeurbanne (69100) en Région Lyonnaise
Primes sur résultats
Postule r
Envoyer par email CV + Photo + Lettre de Motivation, à : info@gc2e.fr
info@gc2e.fr
Stage
- Date de publication: 27/03/2024
- Fonction: Marketing, Commercial, Vente
- Localisation: Rhône-Alpes
- Expérience: Débutant accepté
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INGéNIEUR D'AFFAIRES/BUSINESS MANAGER
Quest ce quun Business Manager, un Ingénieur dAffaires ? Cest un
entrepreneur , un homme daffaires !
Ton rôle sera de développer les activités de la société, suivant
trois axes
majeurs :
La recherche de nouveaux clients : Dans ce 1er axe, tu devras faire
une étude de marché, démarcher via la prospection les clients
potentiels, comprendre leurs besoins, négocier et conclure la
vente.
Le recrutement : Dans ce 2ème axe, tu seras un véritable recruteur,
ton rôle sera donc didentifier tes futurs consultants qui
correspondent aux besoins de tes prospects/clients, sur les
différents jobboards et réseaux sociaux, mener des entretiens
dembauc hes et recruter les candidats.
Le management : Dans ce dernier axe, tu devras encadrer tes
consultants, faire leurs suivis de missions, gérer leurs
rémunérations .
PROFIL :
Un entrepreneur, ambitieux, avec lâme de leader
Tu as la culture du mérite, du résultat
Tu fais preuves de résilience
Tu aimes les challenges
Tu es passionné de technologies et curieux
Tu as un sens de lécoute et une bonne communication
ENT REPRISE :
Selene est une PME dynamique en forte croissance, spécialisée dans le Conseil en Ingénierie,
intervenant sur les métiers Mécanique, Electronique et Informatique.
POU RQUOI :
La possibilité de percevoir des primes en fonction de tes résultats et dêtre embauché en CDI après le stage
Nous te donnerons une solide formation en vente B2B , négociation . Ce stage te permettra dêtre en contact avec des interlocuteurs de haut niveau (dirigeants de PME, DAF, acheteurs, chefs de département, ). Tu géreras rapidement un chiffre daffaires à plusieurs centaines de milliers deuros. Grâce à cette triple compétence, technique, commerciale et managériale , tu pourras prétendre très rapidement à des fonctions à très fortes responsabilités
Tu travailleras au sein dune start-up avec une ambiance de travail conviviale Nous sommes situés dans un
très joli cadre , en face de la Tour Eiffel . Nous avons une salle de sport , avec une douche. Le centre commercial Beaugrenelle à 3 min, et de nombreux bars vivants (Guinguette La Javelle, etc )
Bref pas mal de choses sympas !
recrutement@selene.tech
entrepreneur , un homme daffaires !
Ton rôle sera de développer les activités de la société, suivant
trois axes
majeurs :
La recherche de nouveaux clients : Dans ce 1er axe, tu devras faire
une étude de marché, démarcher via la prospection les clients
potentiels, comprendre leurs besoins, négocier et conclure la
vente.
Le recrutement : Dans ce 2ème axe, tu seras un véritable recruteur,
ton rôle sera donc didentifier tes futurs consultants qui
correspondent aux besoins de tes prospects/clients, sur les
différents jobboards et réseaux sociaux, mener des entretiens
dembauc hes et recruter les candidats.
Le management : Dans ce dernier axe, tu devras encadrer tes
consultants, faire leurs suivis de missions, gérer leurs
rémunérations .
PROFIL :
Un entrepreneur, ambitieux, avec lâme de leader
Tu as la culture du mérite, du résultat
Tu fais preuves de résilience
Tu aimes les challenges
Tu es passionné de technologies et curieux
Tu as un sens de lécoute et une bonne communication
ENT REPRISE :
Selene est une PME dynamique en forte croissance, spécialisée dans le Conseil en Ingénierie,
intervenant sur les métiers Mécanique, Electronique et Informatique.
POU RQUOI :
La possibilité de percevoir des primes en fonction de tes résultats et dêtre embauché en CDI après le stage
Nous te donnerons une solide formation en vente B2B , négociation . Ce stage te permettra dêtre en contact avec des interlocuteurs de haut niveau (dirigeants de PME, DAF, acheteurs, chefs de département, ). Tu géreras rapidement un chiffre daffaires à plusieurs centaines de milliers deuros. Grâce à cette triple compétence, technique, commerciale et managériale , tu pourras prétendre très rapidement à des fonctions à très fortes responsabilités
Tu travailleras au sein dune start-up avec une ambiance de travail conviviale Nous sommes situés dans un
très joli cadre , en face de la Tour Eiffel . Nous avons une salle de sport , avec une douche. Le centre commercial Beaugrenelle à 3 min, et de nombreux bars vivants (Guinguette La Javelle, etc )
Bref pas mal de choses sympas !
recrutement@selene.tech
Stage
- Date de publication: 27/03/2024
- Fonction: Marketing, Commercial, Vente
- Localisation: Ile-de-France (Paris)
- Expérience: Débutant accepté
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CHARGé(E) DE MARKETING
Stagiaire (F/H/N) Chargé(e) de Marketing - BDB Talent
BDB Talent recrute un stagiaire ! Nous recherchons pour un stage de 2 mois, une personne réactive, autonome et méticuleuse : que vous soyez en plein cursus, en fin d'études ou en année de césure.
Vous souhaitez :
Vous impliquer dans différents projets.
Vous épanouir dans une ambiance collaborative et conviviale.
Évoluer dans une entreprise jeune et dynamique.
Travaill er dans un environnement exigeant et international.
Si vous remplissez ces critères, alors ce poste est fait pour vous !
BDB Talent est un cabinet de recrutement spécialisé dans des métiers de niches en Assurance et en Banque. Nous travaillons à léchelle nationale ainsi quà léchelle internationale. BDB Talent offre une démarche personnalisée et un accompagnement individuel adapté.
Après une formation à nos outils et nos méthodes, vous allez travailler en étroite collaboration avec la CEO dans la réalisation des recrutements et du développement de notre Startup.
Vos missions :
Marketing :
o Gestion de projets marketing.
o Identification et prospection de partenaires à fort potentiel pour lentreprise en lien avec notre positionnement.
o Gestion des différentes veilles.
Communicat ion :
o Gestion et animation de nos réseaux sociaux : planification des posts, production de contenus.
o Participation à la conception des contenus communication et marketing pour alimenter les supports web, réseaux sociaux.
Digital :
o Optimisation et mise à jour de notre site internet.
Le Chargé(e) de Marketing idéal :
Rigoureux
Curieux
Minutieux
Force de proposition
Créatif
Autonome en télétravail
Bonne connaissance des réseaux sociaux et des outils de marketing digital
Vous avez des compétences organisationnelles et rédactionnelles, humaines et relationnelles reconnues
Issu dune école de commerce, ou dun BTS/Licence/Master RH ou encore dun IAE
Avec un bon niveau danglais
Vous êtes motivé(e) à faire partie de cette aventure ? Alors, envoyez-nous rapidement votre candidature à ladresse mail suivante : k.bouderbane@bdbtale nt.com
Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre équipe !
k.bouderbane@bdbtalent.com
Voir le site
BDB Talent recrute un stagiaire ! Nous recherchons pour un stage de 2 mois, une personne réactive, autonome et méticuleuse : que vous soyez en plein cursus, en fin d'études ou en année de césure.
Vous souhaitez :
Vous impliquer dans différents projets.
Vous épanouir dans une ambiance collaborative et conviviale.
Évoluer dans une entreprise jeune et dynamique.
Travaill er dans un environnement exigeant et international.
Si vous remplissez ces critères, alors ce poste est fait pour vous !
BDB Talent est un cabinet de recrutement spécialisé dans des métiers de niches en Assurance et en Banque. Nous travaillons à léchelle nationale ainsi quà léchelle internationale. BDB Talent offre une démarche personnalisée et un accompagnement individuel adapté.
Après une formation à nos outils et nos méthodes, vous allez travailler en étroite collaboration avec la CEO dans la réalisation des recrutements et du développement de notre Startup.
Vos missions :
Marketing :
o Gestion de projets marketing.
o Identification et prospection de partenaires à fort potentiel pour lentreprise en lien avec notre positionnement.
o Gestion des différentes veilles.
Communicat ion :
o Gestion et animation de nos réseaux sociaux : planification des posts, production de contenus.
o Participation à la conception des contenus communication et marketing pour alimenter les supports web, réseaux sociaux.
Digital :
o Optimisation et mise à jour de notre site internet.
Le Chargé(e) de Marketing idéal :
Rigoureux
Curieux
Minutieux
Force de proposition
Créatif
Autonome en télétravail
Bonne connaissance des réseaux sociaux et des outils de marketing digital
Vous avez des compétences organisationnelles et rédactionnelles, humaines et relationnelles reconnues
Issu dune école de commerce, ou dun BTS/Licence/Master RH ou encore dun IAE
Avec un bon niveau danglais
Vous êtes motivé(e) à faire partie de cette aventure ? Alors, envoyez-nous rapidement votre candidature à ladresse mail suivante : k.bouderbane@bdbtale nt.com
Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre équipe !
k.bouderbane@bdbtalent.com
Voir le site
Stage
- Date de publication: 24/03/2024
- Fonction: Marketing, Commercial, Vente
- Localisation: Ile-de-France
- Expérience: Débutant
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Management, gestion
Emploi(s)
Stage(s)
Environnement, sécurité, relations internationales
Emploi(s)
CHARGé DE MISSION MOBILITéS (H/F) (COMMUNAUTé D'AGGLOMéRATION TARBES LOURDES PYRéNéES )
La Communauté dAgglomération Tarbes Lourdes Pyrénées (Hautes-Pyrénées) 127 000 habitants 86 communes 380 agents A 1 heure des stations de ski et des pistes de randonnées et 1 heure 30 de locéan atlantique recrute un/e
Chargé de mission Mobilités (h/f)
Cadre demploi des Attachés ou des Ingénieurs (catégorie A)
Titulaire de la fonction publique territoriale
ou par voie contractuelle le cas échéant
La DSP assurant le service transports urbains est à mi-parcours. Le Schéma vélo est approuvé depuis 2022 doit entrer en phase de réalisation. Sous lautorité directe du Directeur des Mobilités, vous serez chargé(e), en lien avec les autres services de la collectivité et les structures rattachées des missions suivantes :
Vous garantissez au côté du délégataire la mise en uvre opérationnelle du service des transports.
Vous veillerez à son bon fonctionnement à travers un suivi qualité de service.
Soucieux de la qualité de service de l'offre transport, vous avez aussi un rôle de conseil en mobilité.
Au quotidien, vous gérer les relations contractuelles du réseau des transports et vous animez la relation aux usagers et aux familles dans votre périmètre de responsabilité.
Vos activités :
Vous supervisez et coordonnez la mise en uvre du schéma Vélo.
Vous êtes force de proposition auprès de la direction dans la définition et lexpression des besoins du territoire.
Vous aurez à rédiger le cahier des charges de la consultation dune AMO chargée de réaliser le plan de Mobilités du territoire et à en assurer la mise en uvre.
De formation Bac+ 5 et/ou disposant dune expérience professionnelle dans le domaine des Mobilités (toute approche sera prise en compte), vous maîtrisez impérativement les outils de commande publique et de gestion budgétaire.
Vous montrez un intérêt prononcé pour le sujet mobilités, son impact déterminant pour lavenir dun territoire et la garantie dun développement durable et partagé.
Expert à la fois juridique et technique en matière de mobilités et de pilotage de projet, vous connaissez le fonctionnement des institutions et les dispositifs contractuels. Vous maîtrisez les outils informatiques et les techniques de communication.
Rompu à la méthodologie de management de projets dans une démarche transverse (mise en place doutils de pilotage, techniques danimation), vous êtes compétent en portage dopérations déquipements publics.
Force de proposition, vous savez prendre des initiatives et vous maîtrisez le reporting et les remontées dinformations.
Rigoureux, vous faites preuve desprit de synthèse et dinitiative, daisance relationnelle, de sens de lécoute et de la communication.
Conditions dexercice du poste :
Sujétions particulières  : faire preuve de disponibilité, nombreux déplacements, permis B exigé
Moyens matériels : PC, smartphone, véhicule de pool
Lieu de prise du travail : Zone Tertiaire, ZI Pyrène Aerôpole Téléport 1, 65290 Juillan
Poste à temps complet.
Les candidatures (lettre de motivation, CV et copie des diplômes, dernier arrêté de situation pour les agents fonctionnaires) sont à adresser à :
la Communauté dAgglomération Tarbes Lourdes Pyrénées
Zone Tertiaire Pyréne Aéro Pôle Téléport 1 CS 51331 - 65013 TARBES Cedex 9
Date limite des candidatures : 17 mai 2024
contact-tarbeslourdes@emploipublicoffres.fr
Voir le site
Chargé de mission Mobilités (h/f)
Cadre demploi des Attachés ou des Ingénieurs (catégorie A)
Titulaire de la fonction publique territoriale
ou par voie contractuelle le cas échéant
La DSP assurant le service transports urbains est à mi-parcours. Le Schéma vélo est approuvé depuis 2022 doit entrer en phase de réalisation. Sous lautorité directe du Directeur des Mobilités, vous serez chargé(e), en lien avec les autres services de la collectivité et les structures rattachées des missions suivantes :
Vous garantissez au côté du délégataire la mise en uvre opérationnelle du service des transports.
Vous veillerez à son bon fonctionnement à travers un suivi qualité de service.
Soucieux de la qualité de service de l'offre transport, vous avez aussi un rôle de conseil en mobilité.
Au quotidien, vous gérer les relations contractuelles du réseau des transports et vous animez la relation aux usagers et aux familles dans votre périmètre de responsabilité.
Vos activités :
Vous supervisez et coordonnez la mise en uvre du schéma Vélo.
Vous êtes force de proposition auprès de la direction dans la définition et lexpression des besoins du territoire.
Vous aurez à rédiger le cahier des charges de la consultation dune AMO chargée de réaliser le plan de Mobilités du territoire et à en assurer la mise en uvre.
De formation Bac+ 5 et/ou disposant dune expérience professionnelle dans le domaine des Mobilités (toute approche sera prise en compte), vous maîtrisez impérativement les outils de commande publique et de gestion budgétaire.
Vous montrez un intérêt prononcé pour le sujet mobilités, son impact déterminant pour lavenir dun territoire et la garantie dun développement durable et partagé.
Expert à la fois juridique et technique en matière de mobilités et de pilotage de projet, vous connaissez le fonctionnement des institutions et les dispositifs contractuels. Vous maîtrisez les outils informatiques et les techniques de communication.
Rompu à la méthodologie de management de projets dans une démarche transverse (mise en place doutils de pilotage, techniques danimation), vous êtes compétent en portage dopérations déquipements publics.
Force de proposition, vous savez prendre des initiatives et vous maîtrisez le reporting et les remontées dinformations.
Rigoureux, vous faites preuve desprit de synthèse et dinitiative, daisance relationnelle, de sens de lécoute et de la communication.
Conditions dexercice du poste :
Sujétions particulières  : faire preuve de disponibilité, nombreux déplacements, permis B exigé
Moyens matériels : PC, smartphone, véhicule de pool
Lieu de prise du travail : Zone Tertiaire, ZI Pyrène Aerôpole Téléport 1, 65290 Juillan
Poste à temps complet.
Les candidatures (lettre de motivation, CV et copie des diplômes, dernier arrêté de situation pour les agents fonctionnaires) sont à adresser à :
la Communauté dAgglomération Tarbes Lourdes Pyrénées
Zone Tertiaire Pyréne Aéro Pôle Téléport 1 CS 51331 - 65013 TARBES Cedex 9
Date limite des candidatures : 17 mai 2024
contact-tarbeslourdes@emploipublicoffres.fr
Voir le site
Emploi
- Date de publication: 22/04/2024
- Fonction: Etudes, Recherche, Projet
- Localisation: Midi-Pyrénées (TARBES)
- Expérience: Débutant accepté
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Stage(s)